募集要項
- 募集背景
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配属部門である「情報システム事業部」は、防衛庁(現 防衛省)から主契約会社として受注した第一次バッジシステム(自動警戒管制組織)にて、日本で先駆けとなる大規模オンライン・リアルタイム・全国ネットワークシステムを実現しました。以降、現在に至るまで、陸・海・空自衛隊の装備品開発メーカとして、指揮・統制システム、情報表示システム、レーダー・ソーナー等の各種センサシステム等、最先端の技術を駆使した機器・装置を提供し続け、お客様から認められる高い技術力と生産力で日本の防衛に貢献し続けています。
防衛予算拡大を背景に、複数のプロジェクト受注を見込んでおり事業拡大を見込んでおります。
マネジメント強化と共に設計/開発を担当頂ける方を募集します。
- 仕事内容
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【配属先部門/ポジション】
情報システム事業部への配属を想定しています。
ご経験や適性、担当製品に応じて、以下いずれかに配属となります。
○情報システム事業部 技術統括部 第一技術部
全体:46名 部長、シニアマネージャー1名、マネージャー3名、エキスパート5名、他主任/担当/派遣)
・担当する製品領域:情報表示装置関連の防衛装備品
○情報システム事業部 技術統括部 第二技術部
全体:46名 部長、シニアマネージャー2名、マネージャー5名、エキスパート3名、他主任/担当/派遣)
・担当する製品領域:通信機器・センサ信号処理関連の防衛装備品
○情報 システム事業部 技術統括部 第三技術部
全体:66名(部長、マネージャー5名、エキスパート1名、他主任/担当/派遣)
・担当する製品領域:誘導弾/特殊車両/航空機関連の防衛装備品
【業務内容】
(1)プライムメーカーから受注を受け、オーダーメイドの製品開発と生産を行います。
主任(リーダクラス)もしくは担当として入社し、電気・電子回路設計、製造、評価をメインに製品開発に従事していただきます。
製品開発を進める中で、当社の開発基準を理解いただき、その後1年を目途にプロジェクトマネジメントに従事いただけるよう育成を進めてまいります。
・見積作成
・プロジェクト計画策定
・プロジェクト進捗管理
・電気・電子回路設計(回路検討、部品選定、設計、シミュレーション等)
・顧客対応(納品前に連接試験等でプライムメーカに赴き立会(1日~1週間程度))
・役務対応(納品後の連接試験等で基地に赴き立会(1週間~1ヶ月程度))
(2)次期防衛力整備計画に向けた技術研究を行います。※全体の1~2割の比重
数年後の製品化を目指し、AIを活用した技術研究や、複数の装備品で使用可能となるような共用化設計、小型化、省電力化の追求に関する技術研究に従事していただきます。
・R&D部門や他事業部との連携作業
・技術課題に対する各種検証
・検証レベルに合わせた試作品の設計・製造
・製品スペックの策定と顧客への提案
【開発ツール例】
ハードウェア記述言語:VHDL
論理回路シミュレーター:ModelSim
FPGA開発ツール:Quartus(Intel/Altera)、Vivad(AMD/Xilinx)
回路図エディタ:CR-5000、OrCad
- 応募資格
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- 必須
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・装置/ユニット開発経験
・電気設計経験
・回路設計経験(デジタル/FPGA)
・良好なコミュニケーションスキル
※上記すべて満たしていなくても問題ありません。複数部門で募集しているため他求人で検討する場合がございます。
- 雇用形態
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正社員
試用期間:有(入社後3ヶ月)
※期間中の条件に変更はありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市瀬谷区本郷二丁目28番2
■最寄り:相模鉄道線瀬谷駅徒歩15分
■施設 :コンビニエンスストア、食堂(昼食のみ)、ファミマ自販機有
■転勤:当面無し
■出向:当面無し
■車通勤:可
会社が提携している駐車場有(入社時から利用可)
個人負担:駐車場代(5,000円/月程度)
会社負担:ガソリン代(自宅から勤務先までの距離に応じて支給)
■備考:当社はリモートワーク/在宅勤務はございません。
- 勤務時間
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■標準就業時間:8:30~17:00
■フレックスタイム制度:有(コアタイム 11:00~14:00)
※管理監督者の場合、フレックスタイム制度は適用されません。
また試用期間中にフレックスタイム制度は利用不可となります。
- 年収・給与
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月給 260,000 円 - 395,000円
■給与:担当 260,000円 ~ 340,000円 主任 316,000円 ~ 395,000円
■賞与:年2回(6月、12月) 2024年度実績:主任 1,722,000円 担当 1,450,000円/年
■昇給:年1回(4月)
■想定年収(残業30時間、奥様、お子さま1人扶養)
担当 5,643,032円~6,844,581円 主任 6,756,116円~7,942,645円
- 待遇・福利厚生
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・健康診断/予防接種補助
・スポーツクラブ/文体部補助
・GLTD保険(休業補償)
・家賃補助(独身者/転勤者)
・慶弔見舞金
・扶養手当
・育児介護休業/時短勤務制度
・宿泊/イベント/レジャー補助
・資格取得補助
・通信教育補助
・英会話Gaba割引
・ポイント制退職金制度(56歳未満)
・確定給付年金制度(DB)
・確定拠出年金制度(DC) ※試用期間終了後加入対象
- 休日休暇
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■年間休日126日
・完全週休2日制(土日祝日)
・年次有給休暇 年度始めに20日間(入社月を基準に入社日に付与)
・GW休暇(26年度 4月29日 ~ 5月6日)
・年末年始(26年度 12月29日 ~ 1月4日)
・夏季休暇(26年度 5日間計画年休として8月8日 ~ 8月16日)
・慶弔休暇
・ファミリーフレンドリー休暇
※お子様の学校・幼稚園行事や通院等に発生した際に使用できる制度
- 選考プロセス
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応募(履歴書、職務経歴書提出)
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書類選考(提出から1週間程度)
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一次面接(配属部門長+人事担当者) ※対面・オンライン可
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SPI検査+最終面接(事業部長+人事総務部長) ※対面のみ
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内定
※希望者は内定前後に面談や職場見学も可能です。
