募集要項
- 仕事内容
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作業請負部門の責任者として、物流現場運営や人材育成、業務改善など部門全体のマネジメントをお任せします。
現場作業を行うポジションではなく、人・現場・取引先をつなぎながら、
現場全体を円滑に運営する管理職としてご活躍いただきます。
＜下記人材を募集！＞
「現場経験を活かしてマネジメントに挑戦したい」、「人をまとめる立場としてキャリアアップしたい」
※将来的には部門全体を牽引する責任者として活躍していただくことを期待しています。
＜業務詳細＞
・作業員のマネジメント
・従業員の教育/育成
・作業効率改善・業務改善の企画・実行
・現場の進捗/品質管理
・現場巡回・作業品質・安全管理
・トラブル等発生時の対応と、原因分析および再発防止策の立案・実施
・顧客からの要望事項の現場への共有・展開
・部署内、関係各所との打ち合わせ・折衝
＜部門構成＞
作業請負部門：35名程度
- 応募資格
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- 必須
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～必須要件～
・物流業界での実務経験
・現場でのリーダー・主任・班長などのマネジメント経験
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル（Excel・Word・メール）
- 歓迎
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～優遇要件～
・シフト作成や人員配置などの人員管理経験
・パート・アルバイト・派遣スタッフ等の指導経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：1～2週間程度
※試用期間中は日給14,000円～16,000円
※固定残業代なし
※試用期間は選考の結果次第で前後いたします
- 勤務地
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物流センター
香川県高松市朝日町6-572
- 勤務時間
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18：00～5：00の間で8時間のシフト制
＜勤務時間例＞
20:00 ～ 翌5:00（実働8時間）
19:30 ～ 翌4:30（実働8時間）
18:00 ～ 翌3:00（実働8時間）
※残業月平均20時間以内
- 年収・給与
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年収：400万円～500万円
月給：333,333円～416,666円
昇給実績：年1回
※賃金はあくまでも目安の金額です。これまでのご経験等に応じて決定いたします。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金
通勤手当：補足事項なし
社会保険：業務災害保険
＜その他補足＞
資格手当、役職手当、皆勤手当、職務手当、深夜手当、早朝手当、無事故手当
- 休日休暇
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※年間休日日数100日
週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、
産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、その他休暇制度あり
- 選考プロセス
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書類選考→面接→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
