募集要項
- 募集背景
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変革期を迎えている自動車業界では、部品生産を担うグループ会社や協力会社との連携をこれまで以上に強化し、将来の事業戦略を共有しながらグループ一体となって成長していくことが求められています。その中で同社では、長期的かつ安定的なモノづくりを支えるため、安全・衛生面からグループ仕入先の競争力向上を推進しています。
安全な職場環境づくりを通じてパートナー企業の成長を支援し、自社と取引先双方の発展に貢献できる体制を強化するため、新たな仲間を募集します。
- 仕事内容
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同社の部品生産を担うグループ会社や協力会社（約15社）に対し、安全衛生環境の向上に向けた活動を企画・推進していただきます。
火災や設備事故、転落災害などの労働災害を未然に防ぐため、現場の課題を発見し、取引先と協力しながら改善活動を進めるポジションです。
単なる監査や指導ではなく、パートナー企業と信頼関係を築きながら、安全な職場づくりを支援していくことが大きな特徴です。
▼具体的には
・グループ会社・仕入先工場の安全衛生状況の確認、現場視察
・災害データやヒヤリハット情報の収集・分析
・現場に潜む危険箇所の抽出と改善提案
・火災・防火防爆対策の推進
・設備への巻き込まれ事故防止施策の立案
・転落・転倒災害防止に向けた安全対策の実施
・安全意識向上イベントや啓発活動の企画・運営
・工場長や安全衛生担当者との打ち合わせ・改善活動の推進
・取引先からの安全衛生に関する相談対応
入社後は、経験豊富な先輩社員によるOJTを通じて業務を習得いただきます。基本的には2～3名のチームで現場を訪問し、ベテラン社員と同行しながら実際の改善活動や取引先とのやり取りを経験することで、現場対応力や安全衛生に関する専門知識を段階的に身につけていただきます。
【仕事のやりがい、魅力】
・モノづくりの現場を支える重要な役割：
多くのグループ会社や協力会社と関わりながら、安全で働きやすい職場づくりに貢献できます。
・人の命と健康を守るやりがい：労働災害の防止という社会的意義の高いミッションを担い、多くの従業員が安心して働ける環境づくりに携われます。
・パートナー企業と共に成長できる：取引先との対話を通じて信頼関係を築きながら、現場に根差した改善活動を推進できます。
・データと現場の両面から課題解決に挑戦：災害データの分析で仮説を立て、現場で検証・改善を行うことで、論理的な課題解決力を磨くことができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
大阪府池田市 池田第１地区
- 応募資格
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- 必須
- ・製造業における安全管理業務の経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社（池田）工場 第1地区：大阪府池田市桃園2丁目1番1号
※最寄り：阪急「池田駅」、JR「北伊丹駅」
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
月平均残業時間：20時間
8:45～17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。繁忙期30時間
- 年収・給与
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年収：500～1050 万円 月給制 基本給：250000円～450000円
残業代：全額支給
変動手当：役職手当
家族手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり100000円)
賞与：あり 年2回 / 7月・12月
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 財形貯蓄、自動車・住宅購入資金貸付、共済会、各種文化系 体育会系クラブ、独身寮、診療所、保養所 等
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇,介護休暇,育児休暇,GW休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→SPI→面接1回
