募集要項
- 仕事内容
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■本社経理部門にて、ご経験・ご希望に応じて決算取りまとめを中心とした財務会計業務もしくは全社・組織別の事業計画・業績管理等の管理会計業務のいずれかをご担当いただきます。
【具体的には】
ご経験・ご希望に応じて、以下業務を幅広くご担当いただきます。
■財務会計業務
・月次・四半期・年次決算の取りまとめ
・決算書類の作成
・監査法人対応
・法人税等の税務申告対応および手続き
・会計・経理周辺システムの運用管理
■管理会計業務
・全社および各事業本部の事業計画策定、業績見通し管理、予実分析
・各部門の予算編成取りまとめ
・個別プロジェクト収支管理、経営層向けレポート作成
■部門横断・重点取り組みテーマの推進
・経営管理高度化： 経営数値報告の見直し、見通し精度向上、経営管理DX化など
・業務プロセス最適化： 制度・システム変更対応、実務運用ブラッシュアップ（効率化・分析強化等）
・新たなビジネススキーム検討における経理的観点からのアドバイス
【キャリアパス】
管理会計もしくは財務会計業務など一連の業務を経験したのち、2～3年目を目途に課長職になっていただき、同社の基幹人材として、部内のマネジメントや全社・経理部門の重点取り組みにおけるリーダーとして、活躍を期待します。
- 応募資格
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- 必須
- ■経理・財務・会計に関する実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30
- 年収・給与
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625万円～980万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、企業年金基金
【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）、家族手当、住宅手当、扶養手当、時間外手当（残業時間に応じて全額支給）など
※各手当について支給条件が有る場合があります。コンサルタントへご確認ください。
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、長期休暇制度、有給休暇、産休制度、育児休暇、介護休暇 他
