経理
杉並区(東京)経理(次長~部長候補)マンション建設会社/スタンダード上場◎年休127日
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月15日~11月4日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/10/15 ~ 2026/11/04)
経理
杉並区(東京)経理(次長~部長候補)マンション建設会社/スタンダード上場◎年休127日
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
事業拡大および今後のさらなる成長を見据えた、経理部門の組織強化に伴う募集です。
同社では売上1,000億円規模への成長を目指し、人材投資や新規事業、M&Aなども視野に入れた事業拡大を進めています。経理部門の中核を担う次長~部長クラスとして、実務のみならず組織マネジメントや業務改善にも携わっていただきます。
仕事内容
-
経理部の次長~部長候補として、経理業務全般および組織マネジメントをお任せします。
【具体的には】
・日次、月次、四半期、年次決算業務
・連結決算
・開示資料作成
・税務申告対応
・監査法人、税理士対応
・経営陣への各種レポーティング
・メンバーの育成、マネジメント
・経理業務の改善、体制構築 等
東証スタンダード上場企業の経理部門を牽引するポジションです。プレイングマネージャーとして実務とマネジメントの双方に携わりながら、経営に近い立場で会社の成長を支えていただきます。
【組織構成】
経理部門は部長以下6名で構成されています。
・20代:1名
・30代:3名
・40代:2名
ご経験やスキルに応じて、次長または部長ポジションでの採用を想定しています。
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
東証スタンダード上場企業における、経理部門の次長~部長候補の募集です。
上場企業での決算・開示経験を活かしながら、経理実務だけでなくメンバー育成や組織マネジメント、経営陣へのレポーティングまで幅広く携われる点が大きな魅力です。
同社は独自の「造注方式」を武器に成長を続けており、現在は売上1,000億円規模を見据えて事業拡大を進めています。経理部門の体制構築や業務改善など、会社の成長フェーズならではの経験を積むことができます。
年収は最大1,500万円、年間休日127日、全社平均残業月16.3時間、荻窪駅徒歩4分と、待遇面・働きやすさの双方が整った求人です。
応募資格
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- 必須
-
・上場企業における決算業務の経験をお持ちの方
・開示資料作成の経験をお持ちの方
・リーダーまたはマネジメント経験をお持ちの方
- 歓迎
-
・建設業界、不動産業界での経理業務経験をお持ちの方
雇用形態
-
正社員
勤務地
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東京都杉並区 ※転勤について:なし
自動車通勤:否
最寄駅:荻窪駅
※詳細は面談時にお伝えします
勤務時間
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9:00~17:45
時間外労働:有 月/10~15時間程度
実働:日/7時間45分
休憩:60分
年収・給与
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年収:800万~1500万円
経験・能力等により決定
賞与:年1回(決算賞与※業績による)
昇給:年1回
年俸制:800万円~1,500万円
※年俸額の1/12を毎月支給
試用期間:6ヶ月 (補足事項無し)
雇用期間:期間の定めなし
待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、住宅手当(35歳以下、家賃の上限6万円)、残業手当、インセンティブ制度
【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)
【福利厚生】
退職金制度(勤続3年以上で適用)、株式給付信託制度、従業員持株会制度、人間ドック受診補助制度(40歳以上)、慶弔金、現場休出手当、ベネフィット・ステーション加入、携帯電話貸与、団体長期障害所得補償保険、資格取得学費補助制度(学費補助・取得報奨金・社内勉強会等)、資格取得奨励金(会社指定資格)、遠隔地手当(通勤手当とは別支給で3万円~)など
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
休日休暇
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【休日】
年間休日:127日
完全週休2日制(土日)、祝日
【休暇】
有給休暇、夏季休暇(8月13日~8月16日)、年末年始(12月29日~1月3日)、GW、慶弔休暇、創立記念日休暇、誕生日休暇
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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