募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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シナリオ専門組織の戦略的な育成と発展を担い、全社的な視点での優先度設計を行います。
10人程度のチームを統括し、組織の専門性を高めるためのガバナンスを確立します。
デジタルゲーム開発におけるシナリオ制作を全社横断でディレクションします。
【具体的には】
・組織の専門性向上のための戦略的アクションプランの提案と実行
・メンバーの育成と組織力の強化
・全社的な視点でのシナリオ制作のガバナンスと標準化
・他ライターの統制と制作進行の全社横断的ディレクション
全社横断の優先度設計とガバナンスを中心に、組織の戦略的な成長をリードします。
全社的なガバナンス体制の確立と、組織の専門性向上に向けた基盤作りを達成すること。
経営層と連携し、全社的な視点での意思決定を行います。
【募集背景】
経営課題を解決し、事業インパクトを与えるリーダーを求めています。
- 応募資格
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- 必須
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・ゲームシナリオディレクターとしての実務経験3年以上
・複数ゲームタイトルのシナリオ制作経験
・大規模シナリオのストーリー構成経験
・シナリオライターの育成経験
・内作ゲーム開発プロジェクトでのシナリオ制作経験
・全社横断の優先度設計とガバナンスをリードできる能力
【歓迎】
・ゲーム開発プランナーとしての仕様作成経験
・新規開発での世界観制作主導経験
・全社的なガバナンス体制を確立し、組織の成長を実現した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 1000～1300万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 退職金制度 退職金制度 副業制度Job+ 企業内保育所 グループ保養所 社員持株会 確定拠出型年金制度（選択制DC） 慶弔金
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 育児休暇 介護休暇
