募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため
- 仕事内容
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同社の管理建物にて、電気主任技術者としての業務として、物流施設の設備 統括管理をおこなっていただきます。2027年2月開業(予定)の物流施設にて、統括管理業務(常駐)を行っていただきます。
施設/テナントの管理業務を通じて、建物の資産価値を維持し
快適で安全な環境づくりを行うお仕事です。
※ご入社後、開業までは他の管理建物で研修いただく予定です。
【具体的な業務内容】
設備管理業務(空調、給排水、電気、消防、建築設備の運転と点検)
※主たる業務は
1第三種電気主任技術者の選任(特高受変電設備)
2運転監視業務
契約先、テナント対応
協力会社スタッフの作業管理 指導
スポット工事の現場立会いやテナントへの案内
各業務の報告書や、小修繕の見積書の作成 提出
設備異常発生時の一次対応
(例:症状の適切な保存 必要に応じた軽微な補修作業、関係各所への報告))
仕事のやりがい/特徴
現場勤務を通して実務を学び、同時に、リーダーシップ マネジメントスキルを身につけ、ビルマネジメント(建物管理)のプロフェッショナルとなるキャリアを形成していただくことができます。
他の物流施設でも経験を積み、将来的にはエリア長として複数の物流施設を束ねていただく可能性もあります。
資格取得支援制度の充実!合格お祝い金や月々の手当も充実。
電気工事士、ボイラー技士など設備管理 ビル管理に関わる幅広い資格が対象です。取得を推奨する風土もあるため、スキルアップできる環境が整っています。
合格時のお祝い金支給
資格に応じた月々の資格手当
講習費用の一部会社負担 など
資格取得を推奨する風土があり、会社が講習受講からスキル習得まで全面的に支援します。
学んだ知識 技術が、そのまま業務の幅や評価につながる環境です。
《合格お祝い金》
建築物環境衛生管理技術者/10万円、第三種電気主任技術者/5万円、
第一種電気工事士/5万円、消防設備士乙種2万円、危険物取扱者乙種3万円
《月額手当》
建築物環境衛生管理技術者/5000円、第三種電気主任技術者/5000円、
第一種電気工事士/3000円、消防設備士乙種2000円、危険物取扱者乙種2000円
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
【歓迎要件】
設備管理業務のご経験
設備管理系資格の保有
(電気工事士、消防設備士、建築物環境衛生管理技術者など)
電気主任技術者選任の実務経験
- 歓迎
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【必須要件】
対人折衝業務のご経験
ビルマネジメントにチャレンジしてみたい方
【歓迎要件】
施設管理経験がある方(建物問わず)
- フィットする人物像
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様々な関係者と柔軟にコミュニケーションが取れる方
自身の業務範囲にとらわれず、幅広い業務に挑戦し、周囲に貢献できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
- 勤務時間
- 9:00~18:00(休憩1時間)
- 年収・給与
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[想定年収例]531万円～569万円
月給 339,200 円 - 366,000円
[月給]339,200円~366,600円
[昇給]年2回(4月 10月)
※残業代別途全額支給(想定年収には残業5時間/月含む)
※想定年収 月給には、第三種電気主任技術者の資格手当(月額5,000円)
電気主任技術者の選任手当(月額40,000円)を含みます。
※経験 年齢 前給等を考慮いたします。
※賞与は会社業績および個人業績により決定します。
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)■交通費支給■超過勤務手当■退職金制度■資格取得支援■財形貯蓄制度■持ち株会制度■弔慰金制度■大和ハウスグループ社内割引制度■GLTD制度■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日111日相当(常駐建物により、多少の変動要素あり)】
会社カレンダーによる休日:106日+有給【有給は入社初月から付与されます。取得義務5日+私用での利用】
■休日:土 日 祝日 夏季 年末年始
■有休■慶弔 積立有給休暇制度■ステップ休暇(勤続3年ごとに10日分の休暇付与)
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→SPI→最終面接
※最終面接合格(内定)後、オファー面談 健康診断を実施いたします。
※職種によって、選考が3回になる場合がございます。
