募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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年間休日126日！福利厚生充実！総合エンジニアリング会社です！【職務概要】
三菱電機および関連会社との連携を中心に、既存顧客への提案営業から新規案件の創出まで幅広く担当いただきます。
【職務詳細】
・三菱電機とのパートナー関係を活かした提案活動（空調関連機器・FA機器・各種オプションパーツ等）
・定例会議や打ち合わせを通じた案件情報の共有、共同提案の推進
・顧客ニーズのヒアリング～提案・見積・受注まで一貫して対応
・既存顧客への定期訪問を通じた関係構築、更新提案や追加提案の実施
・空調関連機器や関連オプションパーツの提案・販売
・顧客開拓および既存顧客との関係深耕
・現地調査、見積作成、提案書作成
・受注に向けた提案活動のサポート
・現地での修理・保守・リニューアル作業などの補助業務を通じた知識・技術習得
・東北全域をカバーするための宿泊を伴う出張（1～3日×1～3回／月程度）
【顧客業界】
・東北エリアおよび広域製造業メーカー
・食品・自動車メーカーおよび部品関連メーカー
・食品・薬品・化学・公共施設ほか
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・有形商材における法人営業経験（3年以上）
・普通自動車免許をお持ちの方（ATのみ可）
【尚可】
・電気／設備分野における営業または提案経験
・現地調査～見積積算のご経験
・第二種電気工事士をお持ちの方
・FA機器に関する知識
［ポジションの魅力］
個人ノルマの達成だけを追いかける営業スタイルではなく、お客様との長期的な信頼関係を築くことを重視しています。既存顧客との継続的なコミュニケーションを通じて課題を把握し、有圧換気扇やオプションパーツの提案から設備更新の相談まで幅広く携わることができます。提案後も継続してフォローを行うため、お客様から直接感謝の言葉をもらえる機会も多く、充実感を実感しやすい環境です。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・これまでの保全・電気知識をベースに、一歩進んだ「提案」にチャレンジしたい方
・お客様の困りごとに耳を傾け、最適な解決策を考えられる方
・トラブルに対して「原因を特定し、再発防止策を立てる」というロジカルな考え方ができる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月)
- 勤務地
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宮城県仙台市宮城野区中野1丁目5番地35
JR仙石線「陸前高砂」駅から徒歩14分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：00～17：30（所定労働時間7時間45分）※フレックスタイム制度あり（コアタイム11：00～15：00)
- 年収・給与
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年収:530万～820万程度
月給制：月額263000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（2025年度実績6.2ヶ月分）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当／退職金制度／家族手当／住居手当／寮社宅（転勤者のみ）
保養施設／住宅資金融資制度／財形貯蓄制度／共済会制度／社員持株制度／健康診断
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日126日※2026年度】週休2日制（土日）／祝日／夏季休暇／年末年始／慶弔休暇／結婚休暇／育児・介護休暇／有給休暇（入社半年経過後20日～25日）など
- 選考プロセス
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書類選考合格→事前提出物（適性検査受検、面接前アンケート）→面接（対面面接）→内定／書類選考合格→事前提出物無し→面接（オンライン面接）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 北日本支社 機電部 機電営業課に配属となります。13名体制で、20代から50代まで幅広い層が在籍しており、40代の課長を中心に協力し合える環境です。
