募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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大手水処理エンジニアリング企業グループ！景気に左右されない安定感◎【職務概要】
同社は上下水道を中心とした水処理施設、資源リサイクル施設などの運転・維持管理を行っているインフラ企業です。
そんな同社にて保守管理または運転維持管理業務をお任せいたします。
【職務詳細】
ローテーションにより両方の業務を経験頂きます。
(1)運転維持管理：中央監視室にて機器の運転状況を管理。
水量変化や機器の運転状況、施設全体の運用状況を24時間体制で監視。
(2)保守点検：施設内外の機器の点検・メンテナンスを実施。
日常点検では、巡回して目視や触診による状態確認やオイル交換等を実施。定期点検では、発見された異常個所の部品・消耗品の交換等を実施。
【勤務サイクル】
1日目 8：30～17：15（日勤）
2日目 16：05～ （夜勤）
3日目 ～9：35 （夜勤明け）
4日目 休日
夜勤は運用管理業務担当時に4日に1回程度の頻度になります。
※夜勤時は上記基本給に対して割増賃金となります。
・シフト勤務のため土日の出勤もございますが、100％の社員が年間休日123日を取得しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・保守メンテナンスまたは運転維持管理の業務経験のある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都23区内
※案件により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
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8：30～17：15※所定労働時間7時間45分
1ヵ月単位の変形労働時間制
- 年収・給与
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年収:400万～550万程度
月給制：月額225000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度、深夜手当、休日手当、資格手当※1科目3000円(10科目まで支給)、資格取得支援制度、永年勤続表彰 など
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 休日日数123日、週休2日制（シフト制になると、休日は不定期です。土日出勤の場合は平日に必ず振替休日を取得します。）有給休暇10日～20日（入社時に付与） など
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 一次選考（WEB面接＋筆記試験） ⇒ 最終面接（採用担当、現場部長、役員） ⇒ 内定
※現場見学の可能性あり。
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【勤務地について】 配属先は、現住所から通える範囲内で適性を見て決定します。
