募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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FanGrowthは、成果の出るウェビナー実現を支援するサービスを提供しており、
オペレーション最適化SaaSとコンサルティングを組み合わせたインハウス支援を展開しております。
本ポジションでは、担当プロジェクトの技術的意思決定を担い、アーキテクチャ設計、技術選定、品質改善、
開発生産性向上までをリードしていただきます。
エンジニアは仕様策定や課題整理にも深く関わり、事業側やCSと連携しながら「何を作るべきか」から検討す
る環境です。
少人数チームのため、フロントエンド、バックエンド、インフラまで横断的に関わり、
AI活用や開発組織づくりにも貢献できる役割を担います。
【具体的には】
・ 主な具体業務・担当プロジェクト:
・ アーキテクチャ設計・技術選定
・ Laravel / PHP・React / TypeScriptを用いた機能開発
・ AWS環境上でのアプリケーション設計・運用
・ 要件定義～設計・実装・テスト・リリースまでの技術リード
・ 技術観点からの仕様提案・改善提案
・ コードレビューおよび品質向上の推進
・ 技術的負債やパフォーマンス課題の特定・改善
・ CI/CD・開発フロー改善などの生産性向上施策
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ ソフトウェア開発経験（5年以上）
・ 技術選定から開発、運用まで一貫した経験
・ クラウド環境（AWS/GCP等）での開発経験
・ 仕様が曖昧な状態から自ら整理し、開発を推進した経験
・ 稼働中サービスのスキーマ変更・段階リリース経験
【歓迎】
・ Laravel / PHP での開発経験・ React / TypeScript でのフロントエンド開発経験
・ テックリードまたは技術的意思決定者としての経験
・ AI / LLM を活用した機能の企画・開発経験
・ 新規プロダクト立ち上げ経験
・ BtoB SaaS の開発経験
・ BtoBマーケティングドメインへの理解
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～1000万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 リモート勤務手当 保養施設 資格取得・研修受講・自己啓発支援制度 福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） 社内サービス利用制度
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 土日祝休み 産前産後休暇・育児休暇
