募集要項
- 仕事内容
-
＜業務内容＞
法務業務
・各種契約書（取引基本契約書、業務委託契約書、秘密保持契約書など）の作成・レビュー・締結手続き
・契約書雛形の整備・更新
・各部門からの契約相談対応
・契約書管理台帳の整備・運用
・社内オペレーションとの連携
・法務関連業務の効率化・改善提案
総務業務
・オフィスファシリティ管理
・備品管理
・社内規定の整備、改定
・株主総会運営サポート
・取締役会事務局の運営など
- 応募資格
-
- 必須
-
＜応募資格＞
■必須スキル
・社内法務として契約書管理等の作業を着実に遂行する能力
・事業会社での法務業務経験（契約書レビュー・作成）
・契約書締結オペレーションの実務経験
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる対人スキル
・複数業務を並行して進めるタスク管理スキル
■歓迎スキル
・契約書雛形の整備経験
・IT業界またはスタートアップでの法務経験
・社内調整力（スピード感ある部門連携）
・契約管理システム（CLM）の運用経験
・法務相談対応経験
・業務遂行に必要なソフトスキル/コンピテンシー
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
-
＜勤務時間＞
・標準10:00-19:00（休憩１時間）
・フレックスタイム制度により6:00-15:00、11:00-20:00可
（コアタイム11:00-15:00、ただし現時点、原則 8時間/1日）
- 年収・給与
-
＜給与詳細＞
・年収：500 - 1,000万円（経験・スキルに応じて決定）
・賞与：年2回（3月・9月）
・昇給：年2回（1月・7月）
- 待遇・福利厚生
-
＜待遇・福利厚生＞
・保険：各種社会保険(雇用・健康・厚生年金・労災)完備
・手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤費等
・賞与制度：あり
（会社の業績、本人の成績・勤務態度・能力等を勘案し金額を定め3月、9月に支給）
・給与改定：あり（1・7月）
- 休日休暇
-
＜休日休暇＞
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・有給休暇：入社半年経過時点10日（法令通り）
・その他：
- ウェルカム休暇：3日（入社時 - 半年）
- アニバーサリー休暇：1日（1年1回）
- 夏季休暇（7月から9月間に会社指定の日数 ※年により変動：例 2日）
- 選考プロセス
-
＜選考プロセス＞
書類選考 → 1次面接（管理部長）→ 2次面接（取締役）→ 最終面接（代表）