募集要項
- 仕事内容
-
■EPS向けECUのシステム／ソフトウェア設計・開発を担当いただきます。
【具体的には】
■要求分析・システム設計
・当社次世代品や要素技術（制御、ソフトウェア）の開発、評価
・顧客／車両要求の分析、機能・システム要求への落とし込み
・モータ、回路、制御部門と連携したシステム／ソフトウェア仕様設計
・顧客、Tier1、社内関係部門との仕様調整
■ソフトウェア設計・実装
・C／C++、MATLAB／Simulink等によるEPSの制御・組込みソフトウェア開発
・MIL／SIL／HIL、実機による評価・不具合解析
・車両通信、故障診断、フェールセーフ、機能安全等への対応
※経験に応じて担当し、段階的に上流工程へ広げます。
【使用言語、環境、ツール、資格等】
言語：C、C++
MBD：MATLAB／Simulink
評価：MIL／SIL／HIL、dSPACE、CANoe／CANalyzer
管理：Redmine、Git／SVN、Jenkins等
品質・規格：静的解析、MISRA-C、ISO26262、Automotive SPICE、AUTOSAR
■キャリアステップイメージ
入社後は仕様検討・設計・評価等を担当し、EPSの製品理解を深めながら要求分析、システム設計、顧客調整へ領域を拡大。
将来はシステム設計を主導する技術リーダー、またはPLとして開発推進を担うことを期待します。
- 応募資格
-
- 必須
-
※以下（1）（2）いずれかの経験をお持ちの方
（1） 組込みソフトウェア開発
・C／C++等を用いた組込みソフトウェアの設計・開発経験
・要求仕様をもとに、機能仕様またはソフトウェア仕様を検討・設計した経験
（2） 制御設計／MBD
・MATLAB／Simulink等を用いた制御設計・モデルベース開発経験
・要求仕様をもとに、制御仕様または機能仕様を検討・設計した経験
※自動車業界、EPS、モータ制御経験は不問
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
-
500万円～1200万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、資格手当、時間外手当、扶養手当、外勤手当
【待遇・福利厚生】
寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、カフェテリアプラン制度など
- 休日休暇
- 125日／（内訳）土曜/日曜/祝日(2023年度／計画休暇含み130日）、GW7日、夏季10日、年末年始7日（※会社カレンダーに準じる）、チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、年次有給休暇20日～25日（入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日））
