募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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大手グループの安定基盤で下水道や高速道路など多彩な土木施工管理に携わる【職務概要】
同社は大手グループの総合建設会社です。
大手グループ沿線のほか、千葉県を中心とした首都圏内における土木工事の施工管理を担当していただきます。
大手グループからの案件がメインですが、他の鉄道会社からの案件や官庁工事も施工しています。
【職務詳細】
・工程管理、品質管理、予算管理、人員管理、安全管理
・工事写真撮影
・測量業務
・その他施工管理に伴う書類作成などの事務作業
【魅力・備考】
同社は、駅のホームや高架、軌道、線路沿いのり面など鉄道に関連した工事から、下水道、高速道路、橋梁などの官庁の土木工事まで幅広い案件を受けており、ご経験に応じて配属を決定します。
規模によっても変わりますが、現場は基本的に複数名で配属されるため、メンバー同士で協力し合いながら業務に取り組める環境です。また、協力会社は数十単位の長い付き合いの会社がほとんどであり、非常に関係も良好です。
担当エリアは主に千葉・東京になります。各作業所への直行直帰スタイルです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・土木施工管理の実務経験
【歓迎】
・1級土木施工管理技士資格
・2級土木施工管理技士資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- メンバー同士や協力会社と良好な関係を築きながら、協力し合って業務に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月)
- 勤務地
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※配属先によって異なる
※配属先によって異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- シフト制による基本8時00分～17時00分（所定労働時間8時間、就業場所により夜勤21時00分～翌6時00分あり）
- 年収・給与
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年収:400万～800万程度
月給制：月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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奨学金返還支援（代理返還）制度（係長以下）、確定拠出年金制度有、通勤手当（会社規定に基づき支給）、現場手当（現場配属時のみ）、技術者資格手当（各種施工管理技士、建築士、宅建士等）、資格取得奨励制度、リファラル採用制度、住宅手当（該当者のみ）、家族手当（該当者のみ）、就職支度金
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- シフト制、有給休暇（10日～20日）、慶弔休暇、年末年始、土日祝日休み（基本）
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接?⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
