募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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ヤマハ株式会社での募集です。【業務内容】
機械設計・機構設計・筐体設計・メカトロ設計・装置設計のご経験のある方は歓迎です。
・管楽器製造設備の機械設計、治具設計および立ち上げ
・専用機、汎用機を活用した部品加工設備の構想・設計・導入
・塑性加工案件の要素開発、解析
・NC旋盤やマシニングセンタを自ら操作し、NCプログラムを作成して楽器部品を加工
・老朽設備の更新・改良に向けた仕様検討、関係部門・設備メーカーとの調整、立ち上げ後の改善
【役割】
・管楽器製造設備の設計・立ち上げ担当として、構想から設計、導入、安定稼働までを主体的に推進する
・製造、保全、品質などの関係部門および設備メーカーと連携し、老朽設備の更新・改良を着実に進める
・塑性加工および切削加工の要素技術を高め、加工品質・生産性の向上に貢献する
・設計・加工ノウハウを標準化し、若手メンバーへの技術継承を通じてグループ全体の技術力向上に貢献する
【求人部門からのメッセージ】
ヤマハが中期計画で掲げる「ものつくり力の強化」を、管楽器の製造現場で形にする仕事です。
私たちは、生産設備の構想・機械設計・治具設計から、NC旋盤やマシニングセンタを用いた加工検証、
設備の立ち上げまで一貫して取り組んでいます。国内だけでなく海外製造拠点での業務も多く、
異文化の中で幅広い経験を積むことができます。
自ら設計した設備や工程が管楽器づくりを支え、高品質な製品として世界中のお客様へ届けられることは、
この仕事ならではの大きなやりがいです。また、新しい加工技術への挑戦と長年培ってきた技能・技術の継承を
通じて、ヤマハの管楽器製造を次世代へつないでいく役割を担っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須のもの】
・機械設計または治具設計の実務経験 3年以上
・機械図面を理解し、３D/２D CADを用いて設備・治具の設計ができること
・製造現場や関係部門と連携し、課題解決を主体的に推進できること
【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】
・専用機または自動化設備の設計/立ち上げ経験
・プレス絞りなど塑性加工の知識、解析または要素開発の経験
・金属材料に関する知識（物性、加工性等）
・NC旋盤、マシニングセンタの操作経験およびPG作成スキル
・楽器部品、精密部品または金属部品の加工経験
・老朽設備の更新・改良業務の経験
・Creo Solidworks 操作スキル
・業務上の読み書き・日常会話が可能なレベルの英語力（目安：TOEIC550～785点）
・中国語 HSK3級以上or日常会話レベル
・インドネシア語 日常会話レベル
【業務遂行に求められる姿勢・人物像】
・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方
・論理的思考で仕事ができる方
・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方
・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。
ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフクラス
- 勤務地
- 静岡県
- 勤務時間
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【就業時間】08:00 ～ 16:45
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 843万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 会社規定に基づき支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社月によって初年度付与日数が異なります。
参考：4月入社の場合19日付与、10月入社の場合10日
翌4月1日に20日付与（前年度の全労働日の8割以上出勤した者）
※入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
ライフサポート休暇（時間単位取得可能）、ファミリーホリデー（連続2日）、ライフサイクル休暇（連続5日、手当支給有）、結婚・忌引・法要・出生支援・ボランティア、その他特別休暇、法定休暇（産前産後・生理・介護・育児・子の看…
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
