募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
・生産計画の立案・作成（需要予測、受注状況、在庫状況を踏まえた計画策定）
・製造部門との調整および進捗管理（納期遵守・生産性向上の推進）
・原材料・部品の発注および在庫管理（適正在庫の維持）
・納期管理および出荷調整
・外注先（協力会社）の管理・折衝
・生産実績の集計・分析および改善提案
・生産効率向上・コスト削減に向けた改善活動の推進
・トラブル発生時の対応および関係部署との連携
・社内関係部署（営業、購買、品質管理など）との調整業務
【募集背景】
生産量の増加と製造ラインの多様化に伴い、現場の管理体制を強化するため、生産管理部門の増員を行います。
特に、納期遵守率の向上や生産計画の精度向上が求められており、現場と管理部門の橋渡し役として活躍いただける方を募集します。
【組織構成】
生産統括本部 生産管理1課～3課 30名体制
部・課長（40～50代）、係長（30～50代）、課員（30～50代）
【業務のやりがい・魅力】
・会社の“ものづくりの中枢”としてものづくりをリードできるポジション
・成果が数値や結果として見える仕事
・多部門と連携しながら課題を解決する面白さ
・幅広いスキルが身につきキャリアアップが可能
【入社後のキャリアプラン】
・1年目：業務理解と即戦力としての活躍
・2～3年目：中核人材としての役割拡大
・４年目以降：生産管理部門の中核（リーダー・マネジメント）として、組織をけん引
【働き方イメージ】
・基本は日勤（8:00～17:00）※勤務地により変動
・月平均残業：25～35時間程度
・リモートワーク：週2回
・フレックスタイム制度：あり
- 応募資格
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- 必須
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・製造業での生産管理またはSCM領域の実務経験
・基本的なPCスキル（Excel：VLOOKUP、IF、簡単な関数レベル）（PowerPoint：資料作成）
・社内外との調整業務に抵抗がない方
- 歓迎
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・在庫管理・購買／調達業務の経験がある方
・業務改善・プロジェクト推進の経験がある方
・データ分析・数値管理のスキルを持つ方
・マネジメントまたは後輩指導の経験のある方
・チームリーダーや教育担当としての実務経験がある方。
・SCM（サプライチェーンマネジメント）に関する知識を持つ方
・調達・生産・物流を含めた全体最適の視点を持つ方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 栃木県
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 550万円～800万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日、年末年始、有給休暇17日～24日（入社時より付与）、フレックスホリデー（個人で設定できる連続休暇制度）、特別休暇、慶弔休暇等
＜参考＞同社ウェブサイト「ワーク・ライフ・バランスの実現」
https://www.dexerials.jp/recruit/system/benefits.html
