募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】
■デバイスソリューション事業部 事業基盤強化部
事業の継続的な成長・拡大に向けて、『人づくり』を通じて、事業基盤の確立と従業員の幸せを実現する
【募集背景】
事業存続の前提である安全・コンプライアンス第一の実現を司り、現場を支える「事業基盤強化部」を新設するにあたり、防火防災の専門家および拠点総務業務を率先垂範できる人財を募集する
【担当業務と役割】
■防火防災業務推進
社内外の知見を活用し災害未然防止を推進します。
公的機関との連携を密にし、法令順守および適切な拠点運営を牽引します。
■総務業務推進
施設管理として業務委託先の清掃・食堂・保安業者と連携し、適切な関係性および業務委託を牽引します。
【具体的な仕事内容】
・施設（環境）と連動し拠点事業基盤（防火・防災管理）を強化
・各種届出等のコンプライアンス強化に向け行政との連携、届出管理を徹底する
（例）消防法、危険物/毒劇物、建築法、公害防止（水質、大気）等
・PID/DS方針をもとに拠点計画への落込み、実行
・拠点総務機能のあり方検討?および推進
・事業環境、職場環境の変化に対応した職場環境改善
・地域、行政との連携強化、社会貢献等
・総務機能にリンクした人材育成計画の立案/育成（防火、危険物管理等）
・拠点有資格者の計画的な育成
【この仕事を通じて得られること】
工場総務として防火防災をはじめとする専門性の高いキャリアを築くことができます。
また、当社では新しい部署を設立するなど、全社的に防火防災・安全管理に取り組んでいます。
知識向上の一環として、他拠点方とのヒューマンネットワークの構築機会が多いこともあり、自身の成長の後押しにも繋がると考えています。
【企業の魅力ポイント】
★「ICT」「車載」「産業」などの注目市場で高品質な電子部品・電子材料を展開
★グローバルシェアNo.１製品が多数（EVリレー/アルミ電解コンデンサ等）
★生成AI・データセンター・モビリティ向けの製品が好調
★大手企業の安定基盤と柔軟な社風があるバランスの取れた企業…
- 応募資格
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- 必須
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■安全管理または施設管理の経験がある方
■下記いずれかに関する知見または資格を有する方
防火防災管理責任者、統括管理者、第一種衛生管理者、危険物取扱乙類四種、化学物質管理者、セーフティオフィサマネージャー、衛生工学衛生管理者 他
- 歓迎
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・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方
・防火防災・安全衛生の業務に携わっていた方
・データ分析や統計資料の知識や作成、それらの業務経験のある方
・世代間にとらわれず、課題に対する折衝を実践し解決に向けた業務に携わってきた方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
- 530万円～750万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇（節目毎に最大10日の休暇制度） 等
※年間休日：128日（2023年度実績）
※年次有給休暇：年間25日付与（2022年度平均取得日数19.4日）
※拠点・部署によって異なる場合があります
