募集要項
- 募集背景
- ETFビジネスは、これまで機関投資家の需要を受けて拡大してきましたが、新NISAが始まったことで、個人投資家の需要も徐々に加わり、更なる拡大が期待される重要な分野であり、会社における収益面での貢献度は高く、今後の事業拡大のため増員を行うものです。
- 仕事内容
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◇ETFの商品開発・運営管理に係る業務
多彩なETFラインアップと商品開発力で高い評価を獲得する当社において、新商品開発および上場後の商品管理を担っていただきます。
【業務詳細】
■投資家ニーズに対応した新商品の企画・開発
■上場後の商品管理および品質改善（特に、流動性向上への取り組み）
■下記の業務もチーム内で分担して行っていただきます。
- マーケットメイカーとのRM強化
- 当社ETFの流動性・残高管理
- 指数会社からの情報収集・指数会社との新規指数開発
- 東京証券取引所との情報共有
※当社はETFで国内トップクラスの実績を誇っており、今後もETFビジネスを強化したいと考えています。
- 応募資格
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- 必須
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■ETF関連業務の経験
■Excel、Access を使った計数管理ができる方
■プログラミングスキル（VBA、Python）
■データ分析スキル
■英語力
- 歓迎
- ◇運用業務もしくはトレーディング業務の経験があれば尚歓迎
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 38歳 ～ 45歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
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正社員
＊試用期間：3ヶ月
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
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8:40～17:10（実働7.5時間）
＊休憩時間：1時間
＊フレックスタイム制有り（コアタイム10:00～15:00）
- 年収・給与
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◇年収目安：1000万円～1300万円
※前年収・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
＊賞与：年2回（6月・12月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
退職金制度、確定拠出年金、通勤手当、超過勤務手当、住宅手当、家族手当、昼食手当、保育施設費用補助、出産一時金、育児休職制度、配偶者転勤同行休職制度、短時間勤務制度、資格取得支援制度、医療（定期健診、人間ドック等）、保養所 等
- 休日休暇
- 完全週休2日制、祝日、年末年始、夏季休暇（最長連続10日間）およびリフレッシュ休暇（最長連続5日間）またはフレックス休暇（最長連続12日間）、有給休暇14～20日（初年度12日）、その他特別休暇
