募集要項
- 仕事内容
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創業15年で売上高349億円を達成し、東証スタンダード上場を果たすなど■人事総務部門 責任者候補
急成長を続ける不動産企業です。不動産の企画・開発、売買・賃貸仲介、賃貸管理、
建物管理など、幅広いサービスを展開しています。
経営管理本部長のもと、人事戦略の立案から実行までを
一貫して推進していただくポジションです。
専任の部門責任者として、更なる人事部門の強化を図り、
企業の成長ステージを次の段階へと引き上げる
重要なミッションを担っていただきます。
【業務内容】
・人員計画の立案と実行
・評価制度および報酬体系のリバイス
・教育体系のリバイス
・経営会議への参加、中期経営計画における人事戦略の立案
・本社や支店のファシリティー手配、防災防犯体制の強化
【組織構成】
人事総務部 16名（採用チーム5名、労務・制度関連チーム6名、総務チーム5名）
（変更の範囲）会社の定める業務
【同社の強み】
投資用不動産事業を展開し、創業15年で売上高349億円を
突破するなど確かな実績と成長性を誇ります。
自社ブランドマンションの企画・開発から販売までを
一貫して手がけ、安定した事業基盤を築いています。
【同社の魅力】
さらなる拡大期を迎える中で専任の部長を募集しており、
経営陣と密に連携しながら組織づくりに直接関与できる
やりがいがあります。
マネジメント経験を活かし、多様な人材の育成や企業風土の
醸成を推進していただけます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・上場企業での人事業務経験（採用業務のみは不可、教育や制度関連の経験）
・5名以上のマネジメント経験
【歓迎要件】
・不動産セクターに関与する業務経験
・経営視座を持ち、大局的な視点を捉えられる方
【求める人物象】
・自ら課題提起、解決策を起案実行できる方
・多様な人材をマネジメントし教育していける、多様性に富んだ方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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本社
東京都新宿区西新宿
受動喫煙対策：あり(屋内原則禁煙、屋外喫煙所あり)
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム：12:00～17:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
※試用期間中（入社後3ヶ月）は適用除外となります
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
- 年収・給与
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予定年収：1120万円～1200万円
＜賃金形態＞
月給制
■賞与：年2回（7月・12月）※業績および個人評価により決定
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・各種手当(役職手当・皆勤手当て・資格手当 等)
・産休育休制度（取得・復帰実績あり）
・従業員持株会奨励金
・選択制確定給付企業年金
・各種優待券/施設利用割引利用可(エクシブ系列会員制ホテル)
・定期健康診断(オプション検査は1万円(税込)まで補助)
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土日祝)
・有給休暇、設立記念日休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 等
