募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
【仕事内容】
～契約と入金を管理し、賃貸経営を支える仕事です～
当社が管理する賃貸物件において、契約管理、賃料の入金管理、入居者様からの相談対応を担当します。
契約内容を正しく整え、滞納や入居中の問題を早期に解決することで、入居者様の安心とオーナー様の安定した賃貸経営を支えるポジションです。
難しい案件を一人で抱えることはありません。上長や保証会社、関係部署と連携しながら、契約やルールに沿って解決を進めます。
【具体的には】
・賃貸借契約の更新管理、書類発送・回収・確認
・契約書類の是正、契約内容の確認、修正対応
・賃料等の入金確認、滞納者への督促対応
・保証会社との連携、未収金、精算金の確認、調整
・入居者からの相談対応
・マナー、ルール違反に関する対応
・近隣トラブル等の一次対応、関係者との連絡調整
・注意文書の作成、送付
・退去受付、解約手続き、精算関連業務
・対応履歴の入力、報告書作成、社内連携
◎賃貸管理の中核を担える
契約更新、入金管理、督促、入居者対応まで、賃貸管理に欠かせない実務を幅広く経験できます。
単なる事務処理ではなく、契約内容や状況を整理し、関係者と調整しながら問題を解決する仕事です。
◎一人で抱え込まない対応体制
難しい案件や判断に迷うケースは、上長や保証会社、関係部署と連携して対応します。
担当者だけに判断を任せるのではなく、対応履歴を共有し、組織で解決を進める体制があります。
◎専門知識と交渉力が身につく
日々の業務を通じて、賃貸借契約、滞納対応、保証会社との調整、解約・精算など、不動産管理に関する専門知識を身につけられます。
正確な事務処理だけでなく、相手の状況を聞き、解決に向けて丁寧に伝える力も高められます。
◎グループの総合力を活かせる
当グループでは、建設、賃貸管理、賃貸仲介、不動産売買などを一気通貫で展開しています。
契約や入居に関する問題も、関係部署と連携しながら解決できることが当社の強みです。
【昇給・賞与】
昇給：年2回（5月・11月）
賞与：年2回（7月・12月）※過去実績
【リモートワーク】
不可
【受動喫煙対策】
屋内禁煙
- 応募資格
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- 必須
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・普通運転免許（AT可）
・基本的なPCスキル
・電話、メール等による対人対応の実務経験
・社内外との調整業務経験
┗◎不動産管理、賃貸管理、契約管理、督促業務の経験者歓迎！
◎経験を活かして専門性を高めたい方歓迎！
- 歓迎
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・不動産管理会社での実務経験
・賃貸仲介、賃貸管理、契約管理の経験
・滞納督促、債権管理、保証会社対応の経験
・契約書確認、契約書是正の経験
・クレーム対応、カスタマーサポート経験
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県刈谷市熊野町４丁目75-1
- 年収・給与
- 月給（300,000円～ 428,572円） 想定年収：420万円～600万円 ※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します ※残業代20時間相当分を含む ※20時間超過分は別途支給いたします
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当
┗公共交通機関の場合：全額支給 自転車の場合：2,000円/月
・資格手当
┗宅地建物取引士 賃貸不動産経営管理士 他
・家族手当
┗配偶者：5,000円 第一子：10,000円 第二子：5,000円 第三子：5,000円
・住宅手当：自社物件10,000円/月
┗自社所有物件10,000円/月 自社管理物件5,000円/月
・残業手当 ・役職手当
- 選考プロセス
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＼カジュアル面談・職場見学受付中！／
「いきなり選考は少し不安…」
「どんな会社か知ってから応募を考えたい」
当社では、入社後のミスマッチを防ぐため、応募前のカジュアル面談や職場見学を受け付けています。
(1)カジュアル面談…現場責任者や人事担当がざっくばらんにお話しします。（オンライン・電話でも可）
(2)職場見学…実際の職場環境をご覧いただき、先輩社員とも直接お話しいただけます。 業務内容、チーム体制、働き方、評価制度など、気になる点をざっくばらんにお話しできます！ 選考への参加は必須ではありません。まずは情報収集としてのご参加も歓迎しています。 ご希望の方は「カジュアル面談／職場見学希望」とご連絡ください！
0. カジュアル面談／職場見学（希望者のみ）
1. 応募
2. 書類選考
3. 適性検査・面接(1～2回)
4. 内定☆彡
