マーケティングリサーチ・分析
【沖縄】データエンジニア ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月9日~10月29日)
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/10/09 ~ 2026/10/29)
マーケティングリサーチ・分析
【沖縄】データエンジニア ※年間休日120日以上
Sky株式会社
募集要項
募集背景
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事業拡大の伴う増員
仕事内容
-
☆福利厚生充実☆働き方を意識しながら就業していただくことが可能です☆
【職務概要】
データ分析の領域では、企業が保有する多様なデータを整理・統合し、
経営や業務の意思決定に生かすための仕組みづくりを行っています。
同社では、データ活用の上流から下流までを一貫して支援できる体制を整えており、お客様の課題や目的に応じて、最適な分析基盤の設計からデータの可視化、
さらには活用定着に至るまでを幅広く担当します。
【職務詳細】
・ETL/ELTパイプラインの設計・開発
・クラウドDWHの構築・運用・チューニング
・データモデリング・データマート設計・最適化
・Power BI/Tableau/Lookerなどを用いたBIレポート・ダッシュボード開発
・データ品質のモニタリング・自動化・監視ジョブの構築
<過去の案件例>
・同社パッケージ「SKYSEA Client View」のPCログを分析し可視化
・製造業向けに在庫管理、財務会計の情報をMicrosoft Azure上に統合し分析
・製品企画部門向けに製品の品質に関する情報を
Amazon Web Services上に統合し分析
・物流業向けに各種システムの業務情報を集約し
経営判断情報として活用するための基盤を構築
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
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【必須】
以下のいずれかの経験・知見をお持ちの方
・SQLを用いたデータ分析・加工・最適化の実務経験
・ETL/ELTパイプラインの設計・開発経験(Databricks、PySpark、DataSpider、ASTERIA、Glue等)
・クラウドDWHの構築・運用経験(Snowflake、BigQuery、Redshift等)
・BIツールを用いたダッシュボード開発
【尚可】
・データモデリング・データマート設計・ジョブ自動化の経験
・メタデータ管理、アクセス権限、監視設計など運用基盤の構築経験
・複数システム間のデータ連携設計やAPI統合の経験
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・顧客とのコミュニケーションを円滑に行い、自社と顧客の両方の利益を考えて行動できる方。
雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(経験により変動あり))
勤務地
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沖縄県那覇市久茂地1丁目3番1号 久茂地セントラルビル 8階
ゆいレール「県庁前」駅より徒歩2分(勤務地によって異なる)
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
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9時00分~17時30分
※1年単位の変形労働時間制(週の平均労働時間36時間03分)
年収・給与
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年収:480万~920万程度
月給制:月額255000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)、決算賞与
昇給:年1回(4月) ※半年ごとに昇格制度あり。
待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤交通費支給、資格手当、住宅手当、役職手当、家族手当、残業手当(全額支給)、テレワーク環境整備補助手当など
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
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【年間休日120日 ※2024年度実績】1年単位の変形労働時間制による(会社カレンダーに定め通知する)、日曜日、国民の祝日、その他会社が指定する休日、年次有給休暇、●サマーフレックスホリデー、●リフレッシュデー、●バースデー休暇、その他特別休暇等、●について試用期間中は対象外となります
選考プロセス
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書類選考⇒一次面接(面接時アンケートを記載)⇒二次面接⇒最終面接 ※職種・経験により、Web適性検査や別途ポジションに応じた試験を実施していただく可能性がございます。選考状況により実施タイミングは異なる可能性がございます。
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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Sky株式会社
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
■自社パッケージ商品の開発・販売■業務系システム開発■組込み/制御/アプリケーション開発■ソフトウェア評価/検証■各種コンピューター/ネットワークのシステムインテグレーション事業■関連機器のシステムインテグレーション事業■関連分野のサービス事業
【会社の特徴】
・風通しの良い社風
Skyなう(社内SNS)や社内ブログ等、独自のコミュニケーションツールを活用しながら、業務の効率化、スピードアップを図るために周りへ積極的に情報共有したり、周囲の状況に目を向け、業務負荷が高いときはお互いに助け合ったり、社員の意見やアイデアを広く募り経営に生かしていくなど、社員一人ひとりが「全員参加」の意識をもって業務を進めることが会社の文化となっています。
・評価制度
Sky株式会社では、年齢や学歴などにとらわれず、一人ひとりの実力を評価します。
社員の実績・努力を正当に評価するため、直属の上司以外の社員からの評価を査定の参考にする「360度評価」を導入するなど、多面的な評価制度を整えると同時に、評価を適切にフィードバックするための表彰や昇格の制度を設けています。
設立
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1985年3月2日
資本金
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15億円
売上高
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1768.0億円(2026年3月期)
従業員数
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4670名 (2026年9月1日現在)
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