募集要項
- 募集背景
- 現会長の後任
- 仕事内容
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・主要エネルギーメジャーと深い信頼関係が築かれており、業績は安定しています。■現在、会長が担っている内部管理を中心とした経営全般をお任せします。
・大きな裁量をもってご活躍いただけるポジションです。
～社長が営業全般、今回の募集者が内部管理、計数管理と役割分担します～
＜業務内容＞
●経営全般
・経営企画：社長と協働で業績管理及び経営計画の策定
・経理財務：資金計画、金融機関折衝、日常経理の管理
・人事総務：社員教育、採用、労務管理、庶務事項全般
・責任者として：イレギュラー事項への対応、会社代表として取引企業と折衝
- 応募資格
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- 必須
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・経営幹部経験者（子会社や海外現地法人も可）
・ビジネスレベルの英語力
求める語学力：「メールの文章の行間が読める」レベルの日本語/英語の読解力を希望します
- 歓迎
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・「総合商社の機械部門」或いは「機械専門商社」の経験者
・船舶関連業種の経験者
- フィットする人物像
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・15名程度の少数精鋭の企業です。
役職に胡坐をかかず「自ら動く事」と「部下に任す事」をバランスよく分別し、部下が気持ちよく働ける職場環境がつくれる方。
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（6ヶ月）
- ポジション・役割
- 役員候補
- 勤務地
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大阪市西区（地下鉄四ツ橋線 本町駅 徒歩1分）
マイカー通勤不可
屋内禁煙
- 勤務時間
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9:00～17:30（休憩60分）
時間外勤務：月平均20時間
フレックスタイム制：無
- 年収・給与
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年収：800万～1500万円（年俸制）
月給：50万～93.7万円
賞与：4ヶ月/年間
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
昇給：無
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
在宅勤務制度：有
- 休日休暇
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土日祝日。夏季休暇、年末年始
年間休日：125日
- 選考プロセス
- 書類選考ー面接2～3回
