募集要項
- 仕事内容
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■ 募集背景Sapeetは、お客様のAX（AI Experience（AI体験））を支えるパートナーとして、AIを中心としたシステムの開発・運用を提供しており、その取り組みを高く評価いただいた結果、事業は急速に成長しています。
Sapeetでは、AI技術を活用したサービスの開発・提供を行っています。
事業拡大に伴い、ソフトウェアの品質向上を組織的に推進するため、初の専任QAエンジニアを募集します。
おかげさまで大規模なシステム開発もお任せいただけるようになり、お客様から寄せられる大きな信頼と、それに見合う責任を日々実感しております。
一方で、グローバルではAIをはじめとするIT開発が急速に複雑化・高度化しており、私たちもこの変化の波に乗りながら、お客様の期待を超える価値を提供し続ける必要があります。
こうした背景のもと、さらなる事業拡大を支える「基盤」として、品質保証をリードしていただける方を探しています。
これまで培ってこられたITシステムの品質保証のご経験に、SapeetでAIという新たな領域へのチャレンジを掛け合わせ、ともに品質管理のあり方を進化させていける方をお迎えしたいと考えています。
大きな責任を伴うポジションではありますが、私たちの想いに共感し、プロダクト事業とソリューション事業の成長を支えてくださるQAエンジニアの方を募集しています。
■主な業務内容
・AI技術を活用した業務支援システム（Webアプリ／API／インフラ）の品質保証業務全般
・テスト戦略、品質基準の策定および運用プロセスの構築
・自動テスト環境の設計、導入（E2Eテスト、APIテスト、CI/CDとの連携など）
・パフォーマンステストや負荷テストの計画と実施
・不具合分析、再現検証、再発防止施策の提案
・開発チーム（エンジニア／PM／デザイナー）との協働による品質改善サイクルの推進
【やりがい】
・Sapeetの品質基盤を設計、構築できるポジション
・各プロダクトを横断して、Expert AIを支える品質文化づくりに携われる
・技術的裁量が大きく、将来的なQAチーム立ち上げも見据えたキャリア形成が可能
【求める人物像】
・品質の担保を"止める役割"ではなく、"プロダクト価値を高める役割"と捉えられる方
・自ら課題を見つけ、仕組み化～改善まで推進できる方
・チームや他職種と
- 応募資格
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- 必須
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・ソフトウェアテストにおける深い知識と経験
・WebアプリまたはSaaSプロダクトにおけるQA／テスト設計経験
・API／バックエンドの挙動理解（Python, TypeScript, REST APIなど）
・CI/CDパイプライン（GitHub Actions, CircleCI等）に関する知識
- 歓迎
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・負荷、性能テストやセキュリティテストの経験
・自動テスト基盤構築（Playwright, Cypress, Seleniumなど）
・IaC（Terraform, CloudFormation等）に関する知見
・DevOps文化、継続的デリバリー環境での開発経験
・SaaS開発組織でのQA体制立ち上げ経験
- フィットする人物像
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▼こんな方と働きたい！
・チームで成果を出すことに重点を置きつつ、自身でも手を動かしたい方
・コミュニケーションスキルや言語化スキルが優れている方
・常に新しいスキル、知識を学んでいこうという意識がある方
・やり切ることができる方
・自身のアイデアやスキルを発信できる方
※日本語能力試験N1相当の日本語力（業務は日本語で進行するため）が望ましいです。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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108-0014 東京都港区芝5-13-18いちご三田ビル3F（受付）・8F
＜地図で確認＞
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- 最寄り駅
- 三田駅（都営三田線・浅草線）より徒歩4分
- 田町駅（JR）より徒歩7分、赤羽橋駅（大江戸線）より徒歩10分
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
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固定残業代制
基本給：380,879円~634,799円
固定残業代：119,121円~198,535円
固定残業時間：41.16時間
固定残業時間を超過した時間外労働手当：支給あり
昇給：年2回（5月 , 11月）※査定により昇給額を決定する
賞与：なし
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備
■通勤交通費支給（上限3万円）
■定期健康診断
■貸与PCあり
■フリードリンク
■フリーアドレスの広いカフェスペース
■オフィスグリコ
■オフィス内禁煙
■入社半年以内に利用できる特別休暇
■ベビーシッター割引券支給
■インフルエンザワクチン接種補助
■産前産後リモートワーク制度
■ウェルネス手当（治療院等の顧客理解のために、会社が施術費用を負担する制度）
■書籍購入補助制度
- 休日休暇
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土日祝休み(完全週休2日制)
■完全週休2日（土日・祝日）
■有給休暇（法令通り）
■特別休暇
■慶弔休暇
■育児介護等休暇
■年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接(適性検査)→最終面接
一次面接・二次面接は、WEBで実施
最終面接は、対面となります。
適性検査：言語・非言語・性格