募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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電通×NTTドコモの巨大基盤・データあり／フレックス＆リモート可能【職務概要】
旅行・航空・OTA・インバウンド領域における事業の収益最大化、およびクライアント価値の最大化をミッションとし、プロモーション企画・提案から統合戦略の策定、チームマネジメントまで幅広く担当いただきます。
【職務詳細】
・新規開拓・アカウント深耕：海外・国内の旅行関連法人（航空会社、OTA、ホテル、観光局等）へのプロモーション企画・提案
・マーケティング戦略立案：docomoデータやデジタル広告（SNS／DSP／Web／オフライン）等を掛け合わせた統合戦略の策定・効果検証
・グローバル折衝：海外クライアントおよびステークホルダーとの英語による商談・交渉
・チームマネジメント：メンバーのOJT、営業プロセスの体制化・型化、目標達成に向けたKPI設計・PDCA運用
【魅力】
・大手航空会社や海外観光局、大手OTAなどのマーケティング・プロモーションに直接携わることが可能
・docomoの約1億IDのビッグデータとデジタルメディアを掛け合わせ、本質的な支援が実現できる環境
・国際カンファレンスへの参加実績多数。成長中の領域にてリーダー候補として組織づくりに主導的に関わることが可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】※1次面接は英語での実施となります。
・ビジネスレベルの英語力（英語での議論や会議がリードでき詳細な説明が可能なレベル）
・ビジネスレベルの日本語力
・WEB広告代理店や総合代理店での海外クライアント向け広告営業経験（2年以上）
【尚可】
・旅行・航空領域（OTA、航空会社、旅行代理店、観光局等）での営業・マーケティング実務経験
・広告代理店での旅行・航空系アカウントの担当経験
・新規事業（1→10）の立ち上げ、組織構築の経験
※本ポジションは、株式会社CARTA HOLDINGSで雇用され、株式会社CARTA ZEROへの出向となります。（期間の定めなし）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・高い目標達成意欲を持ち、泥臭い業務にも熱量を持ってコミットできる方
・状況に合わせて「丁寧さ」と「大胆さ」を使い分け、主体的に行動できる方
・多様性（多国籍・カルチャー）を尊重し、チームを巻き込んで推進できる社交性のある方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36～38階
銀座線「虎ノ門」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
- 勤務時間
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9時30分～18時30分
※スーパーフレックスタイム制あり（コアタイム：なし）
- 年収・給与
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年収:600万～1200万程度
月給制：月額500000円
賞与:決算賞与・インセンティブあり（業績・成果による）
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（月額5万円まで）、歯科検診、脳ドック（30歳以上対象）、ベビーシッター割引、アップル優待販売、ローソンチケット、不動産賃貸・購入割引、選択制確定拠出年金制度、キャリア開発プログラム、オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度、会員制リゾートホテル等
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇
- 選考プロセス
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一次面接→二次面接→最終面接 ※選考回数は増減する可能性があります。※選考の途中で性格検査・適性検査・課題を実施させていただく場合がございます。
※状況により変更になる場合あり
