広報・IR
広報・PRリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/10/09~26/10/29求人No:WORKP-408936493
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広報・PRリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社大泉工場
英語力が必要
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
日本の新しい食文化を創る!自社ブランドの世界観を社会へ広げるPRリーダー募集。
【職務概要】
同社のPRリーダーとして、企業および各ブランドの思想や世界観を社会へ広め、
事業成長と企業価値向上を両立させるPR戦略の立案・実行ならびにチームマネジメントを担当します。

【職務詳細】
・企業および各ブランドのPR戦略の立案・実行
・企業理念・思想(サステナブル、発酵、ウェルビーイング等)の社会発信設計
・プレスリリースの企画・作成・配信
・メディアリレーション構築(取材対応、企画提案、露出管理)
・新規事業・商品・店舗立ち上げに伴うPR企画・進行
・イベント、コラボレーション、プロモーション施策の企画運営
・オウンドメディア・SNS等のコンテンツ企画および編集ディレクション
・ブランドトーン・メッセージの一貫性管理
・社内各部署および外部パートナー(PR会社、クリエイター等)との連携・調整
・PRチームのマネジメント、進行管理、育成

【ミッション・期待する役割】
企業やブランドの思想・世界観を広めるだけでなく、
プロダクトや直営店の成長につながるコミュニケーションを設計し、
社内外を巻き込みながら同社のPR機能を牽引することが期待されています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・事業会社でのPR/広報実務経験
・PR戦略の企画/実行経験
・プレスリリース作成・配信、取材対応経験
・メディアリレーション構築経験
・チームまたはプロジェクトのリーダー経験

【尚可】
・食・発酵・サステナブル・ウェルビーイング分野への知見
・ブランド戦略・ストーリーテリングの経験
・SNS・オウンドメディアの企画・運用経験
・イベント・コラボ企画の実務経験
・クリエイティブディレクション経験
・PR施策の効果分析・改善経験
・PR会社・広告代理店での実務経験
・英語での情報発信・海外メディア対応経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・オーガニック、スローフードをはじめとした食品、
 飲料・暮らしの領域に深い興味・関心をお持ちの方
・社内外の各チームと連動し、
 中長期視点で事業・文化創造に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都港区南青山1-7-12 MIDORI.so AOYAMA
東京メトロ銀座線「青山一丁目」駅徒歩4分
JR埼京線「赤羽」駅バス約30分
勤務地変更の範囲:埼玉県川口市領家5-4-1(川口本社)
※スケジュールに応じて選択可能
勤務時間
8時00分~17時00分※フレックスタイム制あり(7時00分~19時00分/コアタイム:10時00分~15時00分)
年収・給与
年収:525万~720万程度
年俸制:月額437500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(業績連動型)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
直営店社割、川口市勤労福祉サービスセンター「ゆとりぶ」加入、退職金共済制度加入、定年65歳
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日120日】土日祝、有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日)、年末年始休暇、夏季休暇、忌引休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇
選考プロセス
書類選考 → 一次面接+適性検査 → 二次面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社大泉工場
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■各種機械器具の製品製造販売 ■不動産の賃貸 ■食料品、飲料品、農産物、食品添加物の卸売、小売並びに輸出入業務
■一般食品の製造及び販売 ■前各号に附帯関連する一切の事業

【会社の特徴】
同社は、創業から100年以上の歴史を持つ老舗企業です。1917年に鋳物工場としてスタートして以来、一つの事業に固執するのではなく、時代の流れに応じて柔軟に事業内容を転換してきました。不動産管理をはじめ、現在では食やライフスタイルに関わる分野へとフィールドを広げており、その背景には「社会に必要とされるものを生み出す」という姿勢があります。同社の特徴は、地域や立地といった資源をうまく活用し、常に新しい価値を見出している点です。単なる事業展開にとどまらず、そこに「人々に笑顔や豊かさを届ける」という社会性を組み込んでいるため、時代の変化をしなやかに取り込み続けてきた実績から、今後も新しい挑戦を続け、成長の可能性を広げていく企業です。
設立
1938年3月
資本金
2000万円
売上高
-
従業員数
51名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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