募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社での募集です。●半導体購買部のミッション
バイヤーのご経験のある方は歓迎です。
パナソニックグループ全社のデバイス部材を対象に、事業競争力の強化と安定供給に貢献する集中購買の仕組みを構築・運営することが、半導体購買部のミッションです。事業会社や国内外のサプライヤーと連携し、調達条件の最適化と供給リスクの低減を推進します。
●購買2課のミッション
購買2課は、BtoB・産業・車載事業向けのデバイス集中購買を担っています。本ポジションでは、成長が期待されるデータセンター事業を対象に、必要なデバイス部材の供給能力を確保するとともに、顧客要求や需要変動に迅速に対応できるサプライチェーンの構築と運用を推進します。
●担当業務と役割
・データセンター事業向けデバイス部材の集中購買について、導入計画の策定から運用定着までを推進します。
・事業部門の需要計画とサプライヤーの供給能力をつなぎ、中長期の供給枠確保と需給変動への対応力向上を担います。
・顧客要求、市場環境、技術ロードマップの変化を捉え、調達戦略とサプライチェーンを継続的に見直します。
・社内外の関係者を巻き込み、QCDと供給継続性の両面から最適な意思決定をリードすることを期待します。
●具体的な仕事内容
・データセンター事業に使用する半導体・電子部品等の対象品目、購入実績、需要見通し、契約条件の把握と集中購買対象の選定
・事業部門、設計・生産・品質・物流部門と連携した集中購買スキーム、業務プロセス、責任分担、KPIの設計
・サプライヤーの生産能力・リードタイム・供給リスクの分析と、中長期の供給枠確保、契約交渉、代替調達策の立案
・需要変動や顧客要求の変化に応じた需給調整、供給課題の早期把握、エスカレーションおよび解決の推進
・導入後の運用管理、実績分析、関係部門への報告と、調達条件・供給体制・業務プロセスの継続的改善
●この仕事を通じて得られること
・成長領域であるデータセンター事業のサプライチェーンを、調達の立場から構想し、立ち上げ、運営する一連の経験を得られます。
・複数…
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・製造業における調達、購買、需給管理、サプライチェーン管理のいずれかの実務経験
・社内外の関係者と連携し、課題解決やプロジェクトを推進した経験
【歓迎】
・半導体、電子部品、電源・蓄電関連部材等のデバイス調達経験
・集中購買の導入、調達業務プロセスの構築・改善、または新規プロジェクト立上げの経験
・サプライヤーの供給能力評価、需給調整、供給リスク対策、契約交渉の経験
・英語を使用した海外サプライヤーとの業務経験
【人柄・コンピテンシー】
・変化の大きい事業環境を前向きに捉え、自ら課題を見つけて行動できる方
・事業部門とサプライヤー双方の立場を理解し、全体最適の視点で合意形成できる方
・事実とデータに基づき、論点を整理して意思決定を進められる方
・困難な供給課題に対しても粘り強く関係者を巻き込み、最後までやり遂げられる方
・新しい仕組みを構想するだけでなく、実務に落とし込み、定着まで推進できる方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】フレックスタイム制
- 年収・給与
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【年収】550万円 - 640万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
メーデー（5月1日）、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
年次有給休暇（年間25日、初年度のみ入社月に応じ付与）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
