商品企画・開発
【三重/四日市】次世代E Eアーキテクチャと当社部品を企画・開発
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掲載期間:26/10/09~26/10/22求人No:JACT-NJB2414226
NEW商品企画・開発

【三重/四日市】次世代E Eアーキテクチャと当社部品を企画・開発

住友電気工業株式会社
上場企業 マネジメント業務なし 転勤なし
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
住友電気工業株式会社での募集です。
商品企画・商品開発(技術系)のご経験のある方は歓迎です。
■CASEで進化するE Eアーキテクチャの構想と、その構想を実現する当社インフラ部品(電源・通信・ECU、W/H)を企画・研究していただきます。
構想したアーキテクチャや企画した部品はカーメーカーに提案し、部品仕様の策定を行っていただきます。
また、CASEの分析のため、最新車両の実車ベンチマーキングも行っていただきます。

■当ポジションは、自動車業界の動向を調査・分析し、アーキテクチャや部品構想を顧客提案、共同開発がメイン業務のため、新製品、新技術を創出し製品化することができます。
(案件例)E Eアーキテクチャ進化によるゾーンECU、自動運転進化による冗長電源部品など

【仕事で得られるスキル】
E Eアーキテクチャの構想やインフラ部品の企画を通じて、E Eアーキテクチャ設計/インフラ設計のスキルを習得いただくと共に、顧客提案・社内連携も多いため折衝力/交渉力/調整力を高めていただきます。また、ベンチマーキングを通じて、自動車業界や部品の動向も把握いただきます。
応募資格
必須
〇高専卒・大卒以上
〇新製品・新規事業開発に、意欲をお持ちの方
〇以下のいずれかの経験・知識があればベター
・E Eアーキテクチャ設計経験
・新製品、新技術に関する業務経験
・製品の企画、マーケティングの業務経験
・車載システム全般に関する幅広い知識を持つ方
・車載ECUの開発経験
・自動車部品の開発・設計経験
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
三重県
勤務時間
【就業時間】08:30 ~ 17:15
【労働時間制等】通常の労働時間制
年収・給与
【年収】570万円 - 960万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
休日:
年間休日120日以上(完全週休2日制、年末年始休暇、夏季、GWなど)

休暇:
年次有給休暇20日(翌年繰越は最高20日)
積立休暇 (最高50日まで有給休暇を積立可能)
リフレッシュ休暇、5日連続有給休暇、特別休暇 (慶弔休暇 など)
計画有休制度(個人計画有休5日、部門計画有休2日)
半日有給休暇、時間単位有給休暇 ほか
※初年度は入社月により異なります。
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
住友電気工業株式会社
事業内容・会社の特長
自動車関連事業、情報通信関連事業、エレクトロニクス関連事業、環境エネルギー関連事業、産業素材関連事業
設立
1897/04
資本金
99737(百万)円
売上高
2026年03月 511017100(万円)
従業員数
302972名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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