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データサイエンティスト(生成AI・機械学習)◆製造現場の暗黙知をデジタル化/プライム上場
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掲載期間:26/10/09~26/10/22求人No:EAGE-756730
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データサイエンティスト(生成AI・機械学習)◆製造現場の暗黙知をデジタル化/プライム上場

株式会社ミスミグループ本社
上場企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
自社プロダクト「RAPiD Design」をはじめとしたサービスの拡大に伴い、システム全体のアーキテクチャ設計・開発・DB設計・運用改善をリードできるエンジニアを募集します。
特に、CAD関連開発、API/DB領域を中心としながら、インフラ・運用まで横断的に関与できる方を求めています。
仕事内容
3D CADデータから製造の「暗黙知」を読み解くAIを、自らの手で進化させる仕事です。meviyのコア技術である形状認識AIの開発・改善、そしてLLMを活用した新機能の創出まで、ML/生成AIの専門性を武器に、製造業の知のデジタル化をリードします。

<おすすめポイント>
●製造業×AIの最前線で希少な経験を積める
●膨大な3D CADデータを活用したAI開発
●メンバー主体で企画・提案できるフラットな組織

■具体的な仕事内容
<扱う商材>
主力プロダクトである『meviy』は、3D CADデータをアップロードするだけでAIが即時見積・発注できるプラットフォームです。

<具体的な業務>
▼形状認識AIの開発・改善
深層学習などを活用したアルゴリズムの設計・実装、モデルの精度向上、対象形状の拡大に取り組みます。KPIに基づく効果測定と継続的なチューニングも担当します。

▼加工の暗黙知の形式知化
製造現場に蓄積された加工ノウハウをAI/データ技術で形式知化。自動見積・製造可否判定の精度を飛躍的に高めるアプローチを設計・実装します。

▼LLMを活用したプロダクト機能開発
プロンプトエンジニアリングなどを駆使し、大規模言語モデルを活用した新たなプロダクト機能の企画・開発をリードします。

▼チームビルディング・技術指導
メンバーへの技術指導やコードレビュー、AI開発プロセスの標準化などを通じて、チームの技術力向上を推進します。

<開発環境>
●開発言語 : Python, C++, Rust, TypeScript, Go
●ML/AIフレームワーク : PyTorch, TensorFlow, scikit-learn, Hugging Face Transformers
●LLM関連 : LangChain, OpenAI API, Claude API
●クラウド : AWS, Google Cloud

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
デジタルサービスモデル開発・ハブ 3D技術開発統括
株式会社DTダイナミクス RD開発チーム 基盤開発セクション
※株式会社ミスミグループ本社で雇用、株式会社DTダイナミクスへの出向。

<チームの組織構成>
 全体9名(ディレクター1名、リーダー3名、メンバー5名)
応募資格
必須
<経験>
- 5年以上のソフトウェア開発経験(うち3年以上はML/AI領域)
- 機械学習モデルの設計・学習・評価・本番デプロイの一連のプロセスの実務経験
- チームリーダーまたはテックリードとしてメンバーを技術的にリードした経験

<スキル>
- 深層学習(CNN、Transformer等)の理論理解と実装力
- 生成AI/LLMに関する知見(プロンプトエンジニアリング、RAG、ファインチューニング等のいずれか)
- Pythonによるデータ分析・ML開発の実務スキル
- データの探索・特徴量設計・モデル構築・評価の一連の工程を自律的に遂行できること
- GitHubを用いたチーム開発経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地:東京本社
勤務地住所:東京都千代田区九段南1丁目6番5号 九段会館テラス
アクセス:各線 九段下駅より徒歩1分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
出社頻度:週3日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~17:30
実働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:10時間~20時間
年収・給与
年収:850~1350 万円
年俸制
月給531250円~843750円
基本給:531250円~843750円
年俸の16分の1を毎月支給(+賞与として16分の4を3、6、12月に支給)
残業代:残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与:あり 年3回(6月、12月、3月)※年俸の16分の4のうち、3月と6月に16分の1ずつ支給、12月に16分の2を支給
昇給:あり 給与改定年1回
待遇・福利厚生
退職金制度、確定拠出年金制度 /自己啓発支援制度/社内研修制度/社内英会話レッスン(本社ビルのみ)/保養所(ラフォーレ倶楽部)、テーマパークチケット優待など
休日休暇
【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回

会社概要

社名
株式会社ミスミグループ本社
事業内容・会社の特長
世界の製造業の企業に対し、「ミスミQ(高品質)、C(低コスト)、T(確実短納期)モデル」の強みを活かし、製造業の顧客の生産材調達フロー全体を効率化するサービスを提供する、東証プライム上場企業です。

【時間価値で自動化・省力化を加速する】
インダストリアル・オートメーション(IA)産業の自動化・省力化需要に応えるため、ミスミはメーカー事業と流通事業を併せ持ち、デジタルものづくりへの対応力を進化させてきました。

■メーカー事業
インダストリアル・オートメーション(IA)現場に欠かせない、自動化装置・設備の部品や、金型用精密部品などを製造・販売しています。本来は部品ごとに受注生産となる部品を「標準化」しECサイトに掲載。図面不要の型番によるWEBオーダーの利便性と「確実短納期」で顧客の非効率を解消します。
■流通事業
インダストリアル・オートメーション(IA)現場で使用する製造副資材から消耗品を、ミスミブランド商品に加え他社ブランド品までも取り扱うプラットフォームです。商品点数は3,000万点を超え拡大中です。事業ブランド名VONA(Variation & One-stop by New Alliance)に込めた思いを実現すべく、今後も取り扱いブランドおよび品揃え強化を図るとともに、ECサイトを継続的に進化させていくことを通じ、グローバルでの事業拡大を目指しています。
設立
1963年2月23日
従業員数
単体:327名、連結:11,304名(2026年3月)
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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