募集要項
- 募集背景
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オフィスビル、新聞社・放送局、ホテル、倉庫、商業施設など多様な建物の管理運営を全国で手がける総合ビルマネジメント会社です。
プロパティマネジメント、ビルマネジメント、コンストラクションマネジメント、工事全般、マンション管理・運営、不動産ソリューションまで一貫して提供しており、受託物件の増加と体制強化に伴う募集です。
- 仕事内容
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東京都内の現場に常駐し、建物設備の運転・操作管理と日常点検を担当いただきます。東京都内の現場に常駐いただき、建物設備の運転、操作管理と日常点検をお任せします。
【業務内容】
・建物設備の運転、操作管理
・設備の日常点検、保守業務
・設備や館内で異常が起きた際の緊急対応
・外部業者による点検、設備改修工事の立会い
・オーナー、入居テナント対応
【働き方】年間休日125日。当面は転勤がありません。勤務時間は配属現場により異なります。
※変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ビル常駐設備管理業務のご経験
【最終学歴】学歴不問
- 歓迎
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【歓迎】
・電気工事士
・電気主任技術者
・危険物取扱者乙種第4類
・建築物環境衛生管理技術者（ビル管理士）
- フィットする人物像
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・常駐現場で腰を据えて設備管理に取り組みたい方
・資格を活かして長く働きたい方
- 雇用形態
- 正社員※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更はありません）
- ポジション・役割
- ビル常駐設備管理（総合職）
- 勤務地
- 東京都（都内の配属現場）
- 勤務時間
- 配属現場により異なります。詳細は選考時にご案内します。
- 年収・給与
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月給制 248,000円～263,000円（基本給、経験・能力を考慮して決定します）
■残業代別途支給（管理職を除く）
■昇給年1回
■賞与年2回（昨年度実績：1回あたり基本給1.5ヶ月分～）
■通勤手当、職責手当、地域手当、単身赴任手当など
※検索表示上の年収帯は媒体の設定区分によるものです。
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険）
■交通費全額支給
■資格取得報奨金制度（実績に応じて支給）
■財形貯蓄
■退職金制度（正社員のみ）
■企業年金制度（正社員のみ）
■リロクラブ
■保養所
■会員制ホテル利用補助（宿泊者に最大10万円／4名まで、ペット同伴可の施設あり）
■社員旅行（希望者）
【教育制度】入社初日に入社時ガイダンスを実施。階層別研修、コンプライアンス・ハラスメント研修、自己啓発研修など。職務関連資格の取得を奨励しています（取得一時金制度あり）。
- 休日休暇
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シフト制
年間休日日数125日
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇、子の看護等休暇、育児休業、介護休業など
- 選考プロセス
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書類選考 → 適性検査 → 一次選考 → 最終選考 → 内定
※面接は2回を予定しています。
- キャリアパス・評価制度
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入社初日の入社時ガイダンスに加え、階層別研修、コンプライアンス・ハラスメント研修、自己啓発研修などを用意しています。職務関連資格の取得を奨励しており、取得一時金制度があります。
昇給は年1回、賞与は年2回。当面は転勤がなく、腰を据えて専門性を高められる環境です。