募集要項
- 募集背景
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・部門体制強化の為(増員)
※令和4年秋、一般→特定建設業に格上げし、技術・営業職を全社的に増員中
- 仕事内容
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・元請工事または下請工事の電気施工管理・ 主に電源設備（非常用発電機設備、直流・無停電電源設備、
太陽光発電設備）工事に関する現場施工管理
・電源設備(非常用発電機設備、直流・無停電電源設備、
太陽光発電設備)の定期点検や部品交換等、
・保守メンテナンスに関する書類作成及び現場施工管理
・その他営業社員に対する技術的支援など
■詳細：
・主に電気設備工事、発電機、直流・無停電電源設備、
太陽光発電設備の保全業務、新設工事、更新工事の施工管理です。
・安全管理・品質管理・コスト管理・工程管理・資材管理・施工写真撮影等が
主な業務になります。
・現地調査・仕様検討・設備設計・CADによる図面作成や
工事計画の立案・予算管理等も行います。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車免許 第⼀種(AT限定可)
・電気工事業の現場施工・管理に従事された経験を有する
・電気工事士または電気工事施工管理技士資格取得者優遇
(第二種電気工事士、2級電気工事施工管理技士可)
※第一種電気工事士、１級電気工事施工管理技士資格を
お持ちの場合は資格手当(各5千円)支給
・長期出張可能な方(毎週末には帰宅可)
- 歓迎
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・官公庁発注の電気設備工事経験者・直流電源、
受配電に携わったご経験
・あと施工アンカー施工士
・AutoCADが使える方
- 雇用形態
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正社員（試用期間3ヶ月）
試用期間中の条件変更無
- 勤務地
- 東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル3階
- 勤務時間
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完全フレックス制(実働7.5H×1ヶ月の所定労働日数＝総労働時間)
◆フレキシブルタイム7:00～19:30(実働7.5時間/60分休憩)
◆コアタイム11時～14時※残業時間：25～30時間/月平均
※標準の就業時間は9:00～17:30(60分休憩)です。
※勤務間インターバル制度有
- 年収・給与
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450万円～620 万円(月給制)
※時間外労働の残業手当は実働で支給
■給料改定:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)
※業績次第では決算賞与(9月)支給あり
■通勤交通費全額支給(1ヶ月毎に定期代支給)
- 待遇・福利厚生
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■定年60歳(退職金制度、雇用延長制度あり)
■各種手当:営業手当、資格手当、家族手当&住宅手当(当社規定に準じて支給)
■各種社会保険完備(健康保険は組合健保加入)
■確定拠出年金制度あり
■保養所
■社員旅行(海外他)
■JCBビジネスカード(年会費会社負担)等
■永年勤続表彰制度 入社満5年毎に賞金支給
(5年-10万、10年-20万円、15年-30万円、20年-40万円・・・)
- 休日休暇
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年間休日:129日 完全週休2日制(土日祝日)
年次有給休暇
(入社時20日付与、以降1年ごとに20日付与)
慶弔休暇、GW、夏期休暇、年末年始(7日)
産前産後・育児休暇、特別休暇 等
- 選考プロセス
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募集窓口(メルコヒューマンポート株式会社)にて、求人内容のご説明および
ご希望等詳細をお伺いします。
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紹介先企業にて書類選考
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適性検査、筆記試験SPI、面接2回
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内定
