プロパティマネジメント
PM【東京】【日本郵政Gの大型施設を運営するPM】
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掲載期間:26/10/08~26/10/22求人No:EAGE-756191
NEWプロパティマネジメント

PM【東京】【日本郵政Gの大型施設を運営するPM】

JPビルマネジメント株式会社
大手企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
日本郵政グループが所有するオフィスビル・商業施設の運営管理体制を強化するため募集します。
JPタワー・KITTEをはじめ、4万~35万㎡規模の大型施設を対象に、
テナント対応、賃料交渉、予算策定、委託会社管理、修繕計画まで幅広く担当。
本社営業企画部で経験を積み、将来は各営業所や管理職へのキャリアを目指せます。
仕事内容
日本郵政グループが所有するオフィスビル・商業施設などの大型物件について、プロパティマネジメント業務を担当します。
【テナント・入居者対応】
・日常的な問い合わせ対応
・賃貸借契約に関する手続き
・賃料交渉
・空室の埋め戻し、リーシング対応
・テナント、顧客との各種調整

【事業者・オーナー対応】
・事業者へのレポーティング
・年度予算計画の策定
・施設運営状況、収支に関する報告
・関係会社、顧客との折衝

【委託会社・協力会社管理】
・設備、警備、清掃会社などの管理
・業務仕様書の履行確認
・業務内容に関する指示、改善依頼
・委託先スタッフへの教育、指導
・協力会社、施工会社との調整・折衝

【施設管理・修繕対応】
・施設の維持保全
・修繕計画の検討、策定
・設備・建物に関する課題の把握
・各営業所との業務連携、取りまとめ
・委託先インスペクションの実施確認
・法定点検の実施確認
・行政、地域団体、近隣施設との連携

■働きがい
【1】大型・複合施設の運営を総合的に担える
テナント対応やリーシングだけでなく、予算計画、委託会社管理、修繕計画、法定点検の確認まで幅広く携わります。
4万~35万㎡規模の施設を運営するPMとして、総合的な専門性を高められます。

【2】日本郵政グループの大型物件に携われる
JPタワー・KITTEをはじめ、駅直結のオフィス・商業施設など、社会的な注目度も高い物件を担当します。
都市や地域の価値向上に関わり、多くの人が利用する施設を支えられます。

【3】安定基盤のもと長期的なキャリアを築ける
日本郵政グループの総合力を背景に、年休125日、平均残業月15時間、
時間単位の有給休暇、借上社宅、退職金など制度が充実しています。
将来的には営業所勤務や管理職も目指せます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
詳細は面接にてご確認ください。
応募資格
必須
以下いずれかに該当する方
・賃貸物件におけるプロパティマネジメント経験
・ビルメンテナンス業務の知識や経験を活かし、PM業務に挑戦したい方
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都千代田区丸の内二丁目7番2号JPタワー18階
沿線名:JR「東京駅」徒歩約1分/JR京葉線「東京駅」徒歩約3分/JR「有楽町駅」徒歩約6分/丸ノ内線「東京駅」地下道より直結/千代田線「二重橋前(丸の内)駅」徒歩約2分/有楽町線「有楽町駅」徒歩約6分/都営三田線「大手町駅」徒歩約4分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~17:45
実働時間:8時間
休憩時間:45分
月平均残業時間:15時間
※休憩について制度上、休憩45分ですが、休息15分取っており、実質的に60分休憩です。
年収・給与
年収:480~718 万円
月給制
基本給:278000円~419000円
残業代:全額支給
変動手当:住宅手当 最大27000円
扶養手当 配偶者6000円/子供6200円
月給278000円~419000円
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり55000円)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
■定年65歳■確定拠出年金■日本郵政持株会制度■ベネフィット・ステーション利用可■インフルエンザ予防接種費用補助■人間ドック費用補助
■社宅制度■家庭常備薬の購入補助■育児休業制度■介護休業制度■時間休制度有(1時間単位で取得可能)
休日休暇
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,年末年始休暇,土曜日,日曜日,祝日
選考プロセス
面接2回(WEB適性検査あり)
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接
※状況により変動可能性あり

会社概要

社名
JPビルマネジメント株式会社
事業内容・会社の特長
日本郵政グループならではの安定基盤のもと、オフィス・商業施設の価値最大化を担うプロパティマネジメント会社です。
親会社である日本郵政不動産が開発・保有する駅直結のランドマークビルや大型複合施設を中心に、「ビルの経営パートナー」として、運営から改善提案まで一気通貫で携われる点が大きな特徴です。

以下業務を一社で担うことで、テナントの満足度向上と物件の収益性・資産価値向上を両立させるビジネスモデルを構築。
「ヒト・モノ・コトが出会う場」を長期的な視点で育てていけるのが、JPビルマネジメントならではの魅力です。

【事業モデル・強み】
(1)運営管理:防災・設備・清掃など、ビルの安全・安心・快適性を日常運営の面から支える中核業務。
(2)テナントリレーション:入居後のフォローや要望対応を通じて、テナント満足度と長期入居を実現。
(3)アカウンティング:賃料・経費などの入出金管理を担い、物件ごとの収益性を安定的に確保。
(4)レポーティング:運営状況や収支、改善提案をオーナーに報告し、次の開発・リニューアルに繋げる役割。
(5)コンストラクションマネジメント:入退去工事やリニューアル工事を企画~工事管理まで一貫して推進し、資産価値向上を図る。
設立
2011年4月
従業員数
144名
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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