募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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フィールドサービスとしてご従事いただきます。同社の商品を導入いただいたお客様に対し、保守サービス（各種機器の修理・点検）や消耗品などの周辺商品の販売・補充をお任せします。
【具体的には…】
・納入先（スーパー・コンビニ・工場・物流倉庫等）での定期点検およびメンテナンス作業
・トラブル発生時のアフターサービス・修理対応
・消耗品や周辺商品の提案・販売・補充
・お客様へのお困りごとヒアリングおよび運用改善の提案
等
【HUREX求人担当コメント】
○「はかり」から発展した多様な商材群と高い顧客信頼度
・重さを量る「はかり」の提供からスタートし、時代のニーズに合わせてPOSシステムや物流機器など幅広い製品群へと拡充してきた総合商社です。
・専任技術者によるアフターサービス体制も強みであり、導入から運用まで顧客に寄り添うパートナーとして圧倒的なノウハウと信頼を蓄積しています。
○信頼関係を深め、頼られる技術者として活躍できます！
・単なる修理・点検にとどまらず、お客様のお困りごとを直接伺い、消耗品の提案や改善提案を行う営業的な視点を持って活躍できます。
・きめ細やかなアフターサービスを通じてお客様との深い信頼関係を構築できるやりがいがあります。
○手厚い育成体制と、ワークライフバランスを両立できる環境
・グループ会社にて約3ヶ月間のメーカー研修を受けることができ、基礎から商品知識や技術を身につけられます。iPadでいつでもマニュアルを参照できるため、未経験からでも安心してエンジニアとしてのキャリアをスタートできます。
・年間休日120日、月平均残業10時間程度とプライベートの時間をしっかり確保しながら働ける好環境です。
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
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- 必須
- ・普通自動車免許
- 歓迎
- ・技術的な視点からお客様の課題を解決できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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千葉県千葉市 ※転勤あり
自動車通勤：可
最寄駅：JR総武本線・千葉都市モノレール「都賀駅」
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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09:00～17:30
時間外労働: 月/10時間程度
実働:日/7時間30分
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：350万～560万円
経験・能力等により決定
賞与:年2回（昨年実績2ヶ月分）
昇給:年1回
・月給：25.5万円～40万円
※固定残業代制に伴い、35時間/月の時間外手当を支給
※固定残業時間35時間/月を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
試用期間：6ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、残業手当、住宅手当、家族手当、インセンティブ制度
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、資格取得制度、社宅・寮、永年勤続者表彰制度、団体生命保険、健保契約保養施設利用可（伊豆山、一宮ほか）、ベネフィット・ステーション、社宅・寮制度あり
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋外に喫煙所設置）
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：120日
シフト制
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、誕生日休暇他
