募集要項
- 募集背景
- 店舗の増加にともなう増員募集
- 仕事内容
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1週間で担当エリア2～4店舗を巡回しながら、商品仕入・企画・人員管理など店舗の運営業務全般を担当します。
店舗はその土地に合った名物など地域オリジナルのお店を展開！見た目も楽しい空間です♪
＜詳細＞
・カプセルトイの商品選定
月300種類のカタログ商品の中から、自店舗の客層を踏まえてどのメーカーの商品をどのくらい仕入れるか？どこに配置するか？を考えます。
その後はエリアの仕入れ担当へご提案☆来店客の増加や売上UPが『目に見える』やりがいあるポジションです。
・イベント企画
季節イベントや世の中のタイミングなどを踏まえてSVの『好きなタイミング』で企画提案♪
・商品の在庫管理
・金銭管理（両替機の釣銭準備など）
・収益管理（店内POP作成／コーナーづくり等）
・人員管理
アルバイト社員のシフト管理・研修の実施、採用や面接実施など
＜入社後について＞
（1）1週間：札幌にて研修を行います。交通費や宿泊先は当社でご準備いたします。
（2）2週間：配属エリアの旗艦店にて研修を行い、金銭の扱い方や店舗オペレーション研修を行います。店舗オペレーション研修にて実務面をしっかり覚えてから担当店舗に配属になります。(スキルや経験面を考慮して配属店舗は決定します。)
＜やりがい＞
自分やスタッフが考えたコーナーへ多くのお客様が来店し、笑顔になるときを直接感じていただけます。ゲームや漫画/アニメなどのトレンド、過去売上実績を考慮して売り場づくりを担えます。
＜組織構成＞
1店舗に店長(社員)とアルバイトで構成／2～30代の学生、フリーターが多い職場です！
＜キャリアパス＞
SVからエリア長→ブロック長→マネージャーと店舗のスペシャリストとしてキャリアを構築することも、商品の仕入れなどバックオフィスへのキャリアチェンジも相談OK。
＜働き方＞
・県をまたいで担当する場合もありますが、その際の交通費や宿泊費はすべて会社負担です。
・年休122日、残業月20hとお休みもしっかり取得できる環境です♪
※ご自身のシフトはご自身で作成し上長のマネージャーの承認を得て決定となります。
アルバイトの方々と関係を構築していただいて、お休みを取りやすい環境を作ることが可能です♪
- 応募資格
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- 必須
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・販売接客業における店舗運営経験もしくはマネジメント経験（リーダー～店長まで様々可）
▼学歴：高卒以上
- 歓迎
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・店長や副店長などの経験をお持ちの方
・店舗マネジメントを通じて経営を学びたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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※現住所と通勤時間、店舗状況を鑑み、研修期間を経て決定
◎東京/渋谷・原宿、八王子市／立川市／国分寺市／新宿区（イーアス高尾店、グランデュオ立川店、アドホック新宿店、ミーツ国分寺店 他）◎埼玉/所沢・入間、大宮（三井アウトレットパーク入間店、イオンモール川口店、アリオ川口店、アトレマルヒロ店、エミテラス所沢店、ルミネ大宮店） ◎千葉/千葉市／印西市／松戸市／柏市／浦安市（千葉駅前店、イオンモール千葉ニュータウン店、プラーレ松戸店、柏駅前店、イクスピアリ店 他） ◎神奈川/横浜市／藤沢市／川崎市／相模原市（横浜西口店、湘南モールフィル店、MARK IS みなとみらい店、たまプラーザ東急百貨店、川崎ルフロン店、相模大野ステーションスクエア店、ノクティプラザ店、ミウィ橋本店 他）
- 勤務時間
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1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：162時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務時間＞
9:00～22:00（シフト制）
＜その他就業時間補足＞
※各店舗の営業時間内にてシフト勤務となります。（1日の最低実働：8時間）
■残業時間：月平均25時間
- 年収・給与
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■想定年収：411万～489万
■月給：279,000円～333,000円
■月額(基本給)：254,000円～298,000円
∟居住地手当：20,000円、SV手当 5,000円/月、店舗リーダー手当 10,000/月
賞与 年2回（昨年度実績：3.9か月）
昇給 年1回
- 待遇・福利厚生
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■保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
■諸手当／福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に準じて支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
65歳まで1年契約の嘱託社員として再雇用制度有り
＜その他補足＞
昼食手当、勤務地手当、テレワーク手当、単身赴任手当、福利厚生倶楽部(リロクラブ)
- 休日休暇
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週休2日制（休日はシフト制）
■年間休日：122日
■休暇：年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇
※長期休暇の相談も可…プライベートも充実できるように、誰かが休む時には協力し合って仕事を進めています。
- 選考プロセス
- WEB面接＋SPI
