募集要項
- 募集背景
- 組織強化に向けての増員募集です。
- 仕事内容
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企業法務担当として、入社後早期からこれまでの経験を活かし、法律相談や契約審査、係争対応、法令調査、コンプライアンス活動など幅広い業務を担当します。経営層との距離が近く、グループ全体のガバナンス強化や制度設計にも携わるポジションです。
■主な業務内容
・法律相談
・契約書の審査、作成
・社内法務系マニュアル、ガイドラインの制改廃
・顧問弁護士との連携・活用
・訴訟対応、係争対応の推進
・法令調査、法令制改廃情報の収集と対応
・社内研修講師等を通じたコンプライアンス活動の推進
■キャリアパス
経営層と近い距離で、グループ全体の統制強化や新たな制度設計に直接携わることが可能です。これまで培った法務の専門知識や経験を活かしながら、ガバナンス強化や経営基盤づくりに関与する経験を積むことができます。
■教育・キャリア支援
職種別・階級別研修や管理者研修、公的資格取得支援、博士号取得支援などを用意しています。また、キャリアや異動に関する1on1を実施するなど、継続的なキャリア形成を支援する制度があります。
■働きがい
契約審査などの日常的な法務にとどまらず、ガバナンス強化や組織構造改革、制度設計まで幅広く関われるポジションです。経営層との距離も近く、専門知識やこれまでの実務経験を経営基盤づくりに反映しながら、大きな裁量を持って業務を進められます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
法務担当として配属予定です。組織詳細は、選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
- ・事業会社での法務の実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■福岡本社
福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18（ヒノデビルディング）
アクセス：JR各線・福岡市地下鉄「博多駅」より徒歩約8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:45
実働時間：8時間
休憩時間：45分
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：540～610 万円 月給制 基本給：304000円～344000円
残業代：全額支給
変動手当：役職手当
月給304,000円～344,000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり35000円)
賞与：あり 年2回支給＋業績賞与
※業績賞与は会社業績によります。
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- ■借上社宅制度■退職金制度■企業年金制度■産前産後休暇■育児・介護休業制度■財形貯蓄制度■グループ保険制度■慶弔見舞金■入学祝金■提案表彰制度■勤続表彰■職種別・階級別研修■管理者研修■公的資格取得支援■博士号取得支援■キャリアや異動に関する1on1
- 休日休暇
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【年間休日】131日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回～3回
書類選考→1次面接→（2次面接）→最終面接
※選考フローは変動する可能性があります。
