その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
【神奈川・横浜市】工事計画・積算/再エネ事業を展開するプラントエンジニアリング企業
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掲載期間:26/10/07~26/12/01求人No:LFR-23918
NEWその他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

【神奈川・横浜市】工事計画・積算/再エネ事業を展開するプラントエンジニアリング企業

土日祝休み
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募集要項

仕事内容
<業務内容>
■お任せする業務内容
工事計画積算グループ担当者として、エネルギー・インフラ分野における土木工事の新規工事計画、
積算業務および工事受注後の工事計画業務を担っていただきます。

■具体的な業務内容
・土木関連(一般土木、推進、シールド等)の新規計画、積算業務を主に行います。
 その業務の中で社内プロジェクト部門、設計部門と協業しながら業務を行っていきます。
・工事受注後は建設部門への引き渡しを行うとともに、工事の完工まで技術支援を行います。
・非開削工法の現地施工条件、土質条件等に応じた工法検討、設計、仮設計算、仮設計画業務を行います。

■仕事の進め方
・案件規模は大小さまざまあり、案件規模に応じた割り振りを行い、業務に取り組んでいきます。
・業務の進め方としては、案件確認、現場調査、工事計画作成、工程作成、工事数量算出、工事見積取得、
 工事費算出、総括・まとめのサイクルとなります。
・関連する部署としては、プロジェクト部門、設計部門、建設部門があります。
・勤務は横浜本社を基本とし、週3日以上の本社勤務を励行しています。

■出張頻度
月1-2回(日帰り出張もしくは数日間の滞在出張が主)
工事計画に伴う、現場調査や顧客打合せにおける出張が発生します。

■キャリアパス
工事計画、積算ということから、建設部門との交流が多く、自身の計画、積算により物が作りあがっていく実感をえることができます。
その一方で、キャリアパスの構築やその実現に上司や各方面からのサポートが得られます。積算者として専門性を磨き極める方、建設部門に携わることで現場感覚を身に着ける方、それぞれの専門部隊でマネージャとして組織貢献する方、キャリアパスは様々です。

■業務のやりがい
ご本人の希望次第で与えられる仕事の幅は広がり、多くの経験を積むことができる組織・環境です。裁量が大きく自由度が高いからこそ、質の高いパフォーマンスは求められますが、積極的に上を目指せる環境があります。
また室内や、PJ、設計、建設とのかかわりが強く、一緒に仕事をすることになるため、案件に対し一体感を感じることができます。

職種の変更範囲:当社業務全般
応募資格
必須
<応募資格>
■必須
・一般土木の新規計画、積算業務
・推進、シールド等の特殊土木の新規計画、積算業務

■歓迎
・現地工事等の実経験
・1級土木施工管理技士資格
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県横浜市
勤務時間
<勤務時間>
・フレックスタイム制(フルフレックス)
・休憩時間:45分
・時間外労働有無:有
・標準的な勤務時間帯:8:00~16:45
※20時以降の残業原則禁止
年収・給与
<給与詳細>
・想定年収:500万円 ~ 1,000万円
待遇・福利厚生
<待遇・福利厚生>
・通勤手当
・寮社宅:独身寮、借上げ社宅制度
・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・退職金制度
・定年:65歳

■教育制度・資格補助補足
・職場でのOJTを基本。
 その他、階層別教育、語学研修、専門技術教育等。

■その他補足
・独身寮:40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円
・両立支援:育児支援、介護休業、保育
・資格取得補助:受検・講習費用など一部資格取得に必要な費用を補助、資格取得報奨金
・ジョブチャレンジ:公募職種に自由応募し部署異動にチャレンジ可能
・カフェテリアプラン:会社が準備するサービスメニューより会社から付与されるポイント(年間7万円相当※寮社宅制度利用者は半額)の範囲でサービスを選択可能など
休日休暇
<休日休暇>
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
 ※有給休暇取得率70%を推奨
・年間休日日数126日
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇、会社創立記念日など
・年次有給休暇(4/1入社の場合、初年度より21日)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
<事業概要>
・環境やエネルギープラントの設計や建設および運営
・橋梁など大規模な鋼構造物の設計や製造および施工
・再生可能エネルギー等インフラ設備の自社運営

<会社の特長>
大型プラントや鋼構造物の設計と施工で豊富な実績を誇る総合エンジニアリング会社。国内外で事業を展開し、設備の設計から建設、維持管理や自らが事業主となる運営までを一貫して手掛ける独自ビジネスモデルによる高い競争力の保持と安定した事業展開。
設立
2003年4月1日
資本金
100億円
従業員数
約11,000人
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Leaf Ring株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-310534紹介事業許可年:2019年
設立
2018年2月16日
資本金
1000万円
代表者名
岡﨑直樹
従業員数
法人全体:14名

人紹部門:10名
事業内容
地球温暖化対策分野に特化した転職支援サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-310534
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
本社(東京都港区南青山)
登録場所
東京本社
〒107-0062 東京都港区南青山一丁目12番3号 LIFORK MINAMI AOYAMA N211
ホームページ
https://leafring.jp/
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