設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
製品開発・設計(防衛装備品の新規開発)◆年収614万円~/業界のリーディングカンパニー
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掲載期間:26/10/07~26/10/22求人No:EAGE-755256
NEW設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

製品開発・設計(防衛装備品の新規開発)◆年収614万円~/業界のリーディングカンパニー

株式会社神戸製鋼所
上場企業 英語力不問
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募集要項

募集背景
■増員募集
多岐にわたる事業を展開している同社。その中で機械事業部門は、日本の安全保障を支える防衛事業を手掛けています。
近年の防衛予算拡大を背景に、同社はこの領域を成長事業の柱と位置づけ、体制を強化。
従来は複数の機能を一つの部署で担っていましたが、新規装備品開発を加速させるべく、開発機能を専門組織として独立させました。
2030年までに防衛事業で売上100億円規模の実現を目指しており、その中核を担う開発メンバーを募集します。
仕事内容
機械事業部門の特機技術室にて、防衛装備品の新規開発プロジェクトに参画します。
●新規防衛装備品の構想立案・機械設計
●機構設計、詳細仕様の検討
●強度・性能評価および各種解析(CAEなど)
●試験計画の立案、実施、評価、改善提案
●社内外関係者との技術調整
●各種技術資料・設計資料の作成

◎開発業務に100%専念できる環境です。

日本の安全保障を根幹から支える、最先端の防衛装備品開発をお任せします。
新規開発案件が中心となるため、構想から設計、試験まで一貫して携われる面白さがあります。

<扱う装備品>
●水中発射型垂直発射装置(VLS)
●極超音速誘導弾関連装備
●その他、各種の新規防衛装備品

■働きがい
同社が手掛けるのは、日本の安全保障に直結する最先端の防衛装備品です。
自らの技術が国の防衛を支えるという、大きな使命感とやりがいを感じられます。
また、潜水艦や護衛艦へ実際に乗艦する機会もあり、机上だけでは得られないスケールの大きな経験を積むことが可能です。
これは防衛分野ならではの醍醐味と言えるでしょう。

■教育・キャリア
入社後はOJTを通じて、防衛装備品開発特有の進め方や社内ルールをじっくりと学んでいただきます。
半年から1年程度でプロジェクトの担当者となり、3~5年後を目安にご経験や成果に応じてプロジェクトリーダーや技術マネジメントなど、開発組織の中核を担うポジションへのステップアップを期待しています。
個人の希望を尊重する風土であり、意欲次第でキャリアの可能性を広げられます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
・所属部署:機械事業部門 特殊機械部 特機技術室
・所属人数:約15名

◎少数精鋭の組織で、年齢や役職に関係なく意見を出しやすく、相談しやすいフランクな職場風土です。
応募資格
必須
<業界経験不問>

・高専卒以上の方(機械工学系専攻)
・CADを用いた機械設計の経験
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)

【上記に加え、以下いずれかのご経験が必須です】
・機械設計の実務経験(3年以上)
・機械製品の開発業務経験(3年以上)
雇用形態
正社員
勤務地
■高砂製作所
兵庫県高砂市荒井町新浜2-3-1
山陽電気鉄道本線「荒井駅」より徒歩21分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週2~3日
月に最大10日までリモートワークの活用が可能です。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:45分
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:614~1092 万円
月給制
基本給:329000円~548000円
残業代:全額支給
月給329,000円~548,000円
※管理監督者での採用となる場合、残業代の支給はありません。
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6月、12月)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
介護保険(満40歳以上)、社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度
社宅/独身寮制度(適用条件あり)、カフェテリアプラン(年間85,000円相当)、短時間勤務制度(育児・介護)ほか
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,土曜日
選考プロセス
面接2回(筆記試験あり)
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
株式会社神戸製鋼所
事業内容・会社の特長
「KOBELCO」は神戸製鋼グループの統一ブランドです。
同社グループはものつくりのヘースとなる鉄・溶接材料・アルミ・銅などの素材に加え産業機械やフラント、電力など幅広い領域に事業を展開。現在では10以上の事業領域や50を超える製品・技術を持ち、「KOBELCO」ブランドとしてグローバル市場でシェアを広げています。

【事業一覧】
●素材系(鉄鋼、溶接、アルミ・銅)
線材、棒鋼、薄板、厚板、表面処理鋼板、自動車向け鋼板、チタンおよびチタン合金、各種溶接材料、溶接ロボット、アルミ板、アルミ合金およびマグネ合金鋳鍛造品、銅圧延品、自動車・航空機向け鋳鍛造品など

●機械系(機械、エンジニアリング)
各種産業用機械、製鉄・非鉄・エネルギー・化学プラント、原子力関連機器、環境プラントなど

●電力
電力卸供給事業
設立
1911年6月28日
従業員数
12,253名(単体/2026年3月)
入社実績
Aさん(50歳 / 男性)
IT/DX戦略推進
Bさん(30歳 / 男性)
IT/DX戦略推進
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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