募集要項
- 募集背景
- 同社は2030年のプライム市場上場を見据え、事業拡大と営業組織の強化を進めています。現在は東京・大阪・広島・福岡の各拠点で営業活動を展開していますが、さらなる成長に向けて拠点横断で営業戦略を推進し、組織力を高める体制づくりが求められています。そこで今回、営業組織全体を統括しながら、重要顧客への提案や事業拡大を推進いただける営業部長候補を募集します。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。■営業戦略の立案・推進
・営業戦略および事業計画の策定
・営業施策の企画および実行
・売上目標達成に向けた進捗管理
・拠点間連携の強化
■顧客開拓・重要案件対応
・大手企業への提案活動
・新規顧客開拓
・経営層との関係構築
・重要案件の案件創出および推進
■組織マネジメント
・営業メンバーの育成
・評価およびマネジメント
・組織体制の構築
・次世代マネジメント層の育成
■事業推進
・サービス企画への参画
・技術部門との連携
・営業プロセス改善
・事業拡大施策の立案および実行
【求人のポイント】
・営業戦略の立案から実行まで担う営業部長候補ポジション
・東京・大阪・広島・福岡の営業組織を統括
・プレイヤーとして重要顧客への提案にも携われる
・経営層と直接連携しながら事業成長を推進
・営業組織の強化や次世代リーダー育成を主導
・営業戦略だけでなくサービス企画や事業拡大にも関与可能
・約480名の技術者組織と連携しながら事業を成長させられる
・年収900万円～1200万円のハイクラスポジション
【ミッション】
SIソリューション事業の営業部長候補として、営業組織全体の統括および事業成長の推進をお任せします。プレイングマネージャーとして重要顧客への提案活動にも携わりながら、営業戦略の策定、組織運営、人材育成を通じて営業組織の成果最大化を担うポジションです。
【働きがい】
■経営視点で事業を動かせる
営業活動だけではなく、営業戦略や事業計画の策定を通じて会社の成長に直接関わることができます。
■組織づくりを主導できる
全国の営業組織を統括し、人材育成や組織強化を推進することで大きな裁量を発揮できます。
■経営層と近い距離で働ける
役員や経営層と連携しながら事業戦略を推進するため、経営目線や事業運営の知見を身につけることができます。
■大きなインパクトを実感できる
社会インフラや企業活動を支えるシステム開発案件に携わり、自身の意思決定が事業成長や社会に与える影響を実感できます。
■さらなるキャリアアップが可能
営業部長候補としての経験を活かし、将来的には事業責任者や経営幹部など、より大きな役割への挑戦が可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
メンバー：4名、営業事務：1名
- 応募資格
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- 必須
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・IT業界における法人営業経験10年以上
・営業部門のマネジメント経験5年以上
・経営戦略、事業計画の立案・実行経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：東京都品川区大崎 2-11-1 大崎ウィズタワー21階
アクセス：JR線「大崎駅」南改札を出て新西口より徒歩4分
※原則転勤なし（ご本人の意向を最大限考慮）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：900～1200 万円
年俸制
月給753586円～1000000円
基本給：564654円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制
固定残業時間：42時間
固定残業代：188932円
超過分は全額支給
変動手当：休暇手当 リフレッシュ休暇取得後、5万円支給
資格手当 資格取得時受験費負担・祝い金有（最大25万円）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 社内規定あり
賞与：なし
昇給：あり 年１回
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金、育児短時間勤務、介護短時間勤務 、社員旅行 、クラブ活動 、各種レクリエーション
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回
