財務・コントローラー
財務マネージャー【1935年設立の安定事業基盤 /65歳以降も就業可能 / 5,60代活躍中】
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掲載期間:26/10/07~26/10/22求人No:EAGE-755700
NEW財務・コントローラー

財務マネージャー【1935年設立の安定事業基盤 /65歳以降も就業可能 / 5,60代活躍中】

新興商事株式会社
管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員募集です。
事業拡大や将来的な上場可能性も鑑み、複数の不動産開発案件における仕入れ・工事支払い・売却時期などを踏まえた、中長期的な財務計画の策定・実行を強化する必要があります。現在は予実管理・資金繰り分析は業務委託メンバー(元正社員)が担っていますが、30行以上の金融機関との折衝 や融資対応は社長室が代行しており、財務機能が部内で完結していません。今後、金融機関折衝は入社予定のスタッフに移管する予定ですが、資金調達と予実資金計画を横断して把握し、代表と経営目線で議論できる責任者として、財務全体を統括できるマネージャーを外部採用します。
仕事内容
金融機関との折衝・資金調達と、3~5年先を見据えた予実・キャッシュフロー管理を担います。
◇まず担っていただく業務|金融機関折衝・資金調達
・30行以上の取引金融機関との折衝、融資打診
・ビル・マンション・戸建開発等に伴う資金調達
・同時に進行する30~40案件の融資状況・条件・実行時期の管理
・工事の中間金等の支払予定を踏まえた調達スケジュールの調整
・必要に応じた新規金融機関の開拓

◇並行して担っていただく業務|予実・キャッシュフロー管理
・3~5年先までを見据えた資金繰り、キャッシュフロー管理
・グループ会社を含む資金計画の管理
・物件の仕入れ、工事、売却予定と支払スケジュールの把握
・将来の資金残高を踏まえた調達・売却タイミングの検討
・各事業部から上がる支払予定と財務計画のすり合わせ

◇マネージャーとして担っていただく業務|財務機能の統括
・財務メンバーの業務・進捗管理
・金融機関対応と予実・資金繰り管理を横断した財務全体の把握
・週次の財務会議への参加
・代表、社長室への資金状況・将来予測の報告
・資金面から見た事業計画への提言、関係部署との調整

既存メンバーがそれぞれ担当している業務を横断的に把握し、財務機能を部内で完結できる体制を構築していただくポジションです。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
配属先:経理財務部
〇財務チーム
・業務委託1名:予実管理・資金繰り分析を担当
・正社員1名:銀行出身、不動産会社での財務経験者(11月入社予定)
・今回募集のマネージャー
〇経理チーム
・正社員1名
・派遣社員2名
〇レポートライン
50代の社長室メンバーが経理財務部と代表の間に入っているため、この方経由で代表とやり取り頂きます。
応募資格
必須
・財務戦略立案の経験
・金融機関折衝の経験
・メンバーマネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都墨田区錦糸一丁目2番1号 アルカセントラル12階
アクセス:JR総武線「錦糸町駅」から徒歩5分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:30~18:30
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~30時間
年収・給与
年収:900~1200 万円
月給制
基本給:556701円~742268円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:45時間
固定残業代:128867円~193301円
超過分は全額支給
月給:685,568円~935,569円
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6月、12月)
昇給:あり
待遇・福利厚生
OJT制度、行動特性理論研修、コーチング研修、年代別研修、セミナー(研修)受講費用補助制度あり、退職金制度(在職年数3年以上に限る)
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,特別休暇,育児休暇
選考プロセス
面接2回

書類選考→1次面接→Web適性診断→最終面接

※Web特性診断:特性を診断するものであり、優劣を判断するものではありません。

会社概要

社名
新興商事株式会社
事業内容・会社の特長
古くからの地主として東京の下町・錦糸町に根付き、昭和10年より材木業を行ってきた同社。創業から90年以上の歴史がある同社では、2009年からは自社物件の賃貸管理をはじめとした不動産ビジネスを開始し、現在は主軸に。豊富な資金から数多くの物件を所有し、現在350戸を管理しています。

安定した収益基盤を持つ同社では、さらなる成長を目指して10年以内の管理物件1,000戸という目標を掲げています。そして、その目標を達成するため、物件以外の管理案件も順調に増えています。

あなたには、これまでの経験で培った人脈やノウハウを活かして、このビジネスの中心となって活躍していただくことを期待しています。不動産事業を統括する副社長と共に、同社に新たな事業の柱を創り上げてください。
設立
1935年5月
従業員数
41名(グループ社員11名)
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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