募集要項

仕事内容: 小売電気の大手が総務責任者候補を探しています
プレイングマネージャーとして拠点管理や社用車の管理業務と併せ、業務の見直しなど幅広く総務業務をお任せします。
同部門では現在拠点管理などを中心に担っておりますが、その業務量が多くなっている関係で本来総務で担うべき会議体の運営業務や規程の管理業務などは別部署に担っているなど、業務が限定的になっていることが課題です。
今回ご入社をいただいた方には現状の業務フローを見直していただき、別部署で担っている会議体の運営や規程の管理なども総務部で完結できるように組織を作ってくださることを期待します。

【具体的業務内容】
■拠点管理業務（約70か所）
■社用車の管理業務（700台前後）
■ファシリティ会社との折衝
■文書管理業務
■メンバーマネジメント

■将来的に従事する可能性のある仕事内容：会議体の運営・文書管理など

【雇入れ直後】総務　【変更の範囲】同社業務全般

【組織構成】
■管理部　総務課：部長／次長／課長／メンバー10名弱
　※部長・次長は他部署と兼務されている状態です。

応募資格

雇用形態: 正社員
雇用期間の定め：無
定年：65歳
継続雇用制度：有（70歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（3ヶ月（試用期間中の待遇に変更なし））

勤務地: 勤務地：本社／東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル51階
最寄り駅：JR、地下鉄各線／新宿駅　徒歩7分
転勤：無
就業場所：【雇入れ直後】本社　【変更の範囲】変更なし
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（屋内に喫煙可能室設置）

勤務時間: 勤務時間：9：00～18：00
実働時間：8時間
休憩時間：60分
残業の有無：有（月平均20時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無

年収・給与: 賃金形態：月給制
年収：700万円～1000万円
月給：437,500円～625,000円
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年1回
諸手当：
役職手当、家族手当（扶養家族1人につき月1万円）
通勤交通費：上限5万円／月
固定残業制：無
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外

待遇・福利厚生: 社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生：退職金制度、慶弔金、従業員持株会、時短勤務、ライフプラン支援制度、会社保養所（沖縄、熱海）、サークル活動

会社概要

事業内容・会社の特長: トータルエネルギーソリューションサービス
1.キュービクル常時監視システム販売および電力コンサルティング
2.高圧電気設備保安管理・点検業務
3.発電・小売電気事業
4.電気料金自動検針システム(ECO-TENANT)
5.ビジネスマッチング(M&A)に関する仲介、斡旋および支援業務