募集要項
- 仕事内容
-
「オフィス移転支援」を中心に「働く場」「働き方」に関するプロジェクト全般の■プロパティマネジメント
企画・実現のサポートを行っている同社において、プロパティマネジメント業務をお任せします。
テナント企業とのコミュニケーションを通じて「快適に働ける
環境」や「心地よく過ごせる場」を自らの手で形にしていく
ポジションです。
オーナーと並走しながらビルを一つの事業として経営する
感覚を味わいつつ、設備だけでなく関係性や空気感まで
自由度高くマネジメントします。
【具体的な業務内容】
●プロパティマネジメント業務全般
・オフィス、テナントの入退去管理および各種手続き
・入居企業とのコミュニケーション、コミュニティ形成支援
・設備の不具合に対する対応、補修提案
・オーナーへの提案やレポーティング
・契約や資金の管理
・新規物件のオペレーション構築
(変更の範囲)会社の定める業務
【同社の強み】
同社は「場づくりを通じた共創支援カンパニー」として、
オフィス移転プロデュースから地域の施設運営・コミュニティ
形成まで幅広く手掛けています。
ベンチャーやスタートアップをはじめとする企業の経営課題
解決に寄り添い、ワンストップで高品質なサービスを提供する
独自のビジネスモデルを展開しています。
【就業環境の魅力】
年間休日125日で土日祝休み、フレックスタイム制など
柔軟で働きやすい環境が整っています。
また、手当制度やユニークな福利厚生も豊富で、個人の
アイデアや意見を活かしながら活発に活躍できる風土が魅力です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
・オフィスや商業施設など、複数物件でのプロパティマネジメント実務経験(目安:1年以上)
※入退去対応、テナント折衝、修繕・点検・契約管理など、いずれかのご経験
【歓迎スキル】
・オフィス/商業施設/住宅などのリーシング業務の経験
・BM(ビルマネジメント)会社での業務経験
・建築士や建築施工管理技士など、建築系の資格保有
・施設運営や、入居者との関係性を育てる仕事への興味
- 雇用形態
-
正社員
試用期間:3か月
- 勤務地
-
本社:東京都世田谷区北沢
下北沢駅 徒歩2分
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<転勤>
無
- 勤務時間
-
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:8時~11時、16時~22時
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
- 年収・給与
-
予定年収:600万円~900万円
<賃金形態>
月給制
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給制度:年2回
■賞与:年1回(業績連動制)
- 待遇・福利厚生
-
・交通費(上限月3万円)
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・PC(Mac)・サブディスプレイ・社用携帯を支給
・資格手当:宅建有資格者手当(規定による)
・リファラル採用手当
・自社施設割引制度
・オフィスおかん導入(お惣菜社食サービス)
・まぜごはん(シャッフルランチ制度、月1000円の補助)
・チーム懇親補助(チーム内での懇親会の補助、4月と10月に1人5000円補助)
・下北会補助(下北沢を楽しむ会のための補助)
・下北移住補助(下北沢駅から徒歩15分圏内の引越しで支度金15万円支給)
- 休日休暇
-
・週休2日制(基本は土日祝日) ※案件により、土日出勤平日振替となる場合があります。
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
<年間休日日数:125日>
