【広島】採用・組織開発コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上みらいコンサルティング株式会社の転職・求人情報 45949254

募集要項

仕事内容: 企業の課題を把握しチームでコンサルティングを行う！年間休日125日！
【職務概要】
同社にて採用・組織開発コンサルタントをお任せします。
会社の現状、採用市場（求職者心理）を正しく理解し、現状とのギャップを認識することで、人手不足で悩んでいる会社の『人材採用』を成功へと導きます。

【職務詳細】
●採用コンサルティング
●採用HP制作ご支援
●採用ピッチ資料作成
●面接官トレーニング
●組織の「関係性構築」プログラム
●次世代幹部向けマネジメント研修
●バックキャスティング型中期経営計画策定プロジェクト
●SDGsマテリアリティ策定ワークショップ

【企業の本当の価値・ありたい姿の明確化】
コーチングを用いたアプローチで、社員自身が企業の本当の価値・ありたい姿を考えることで、社員の進む方向性を合わせます。

【経営課題解決に向けた実行支援】
コンサルタント兼ファシリテーターとして、経営課題を解決するための研修やワークショップ・プロジェクトの企画・運営を行います。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
・社会人経験
・基本的なPCスキル（Excel／Word）
・同社の理念に共感していただける方
【尚可】
・求人広告や人材業界での経験者
・人事採用経験者
・リクルーティングアドバイザー経験者
・キャリアアドバイザー資格取得者
・人材・組織開発コンサルタント、ビジネスコーチ、研修講師としてのご経験のある方
同社は成功事例より失敗事例を大切にし、徹底的にお客さまによりそうことで、お客さまの成功・サービス開発に繋がるご支援をします。
型のある採用・組織開発コンサルティングではなく、採用をデザインすること、会社の組織・社員の活性化を図ることを特長としています。

勤務地: 広島県広島市南区京橋町1-7 アスティ広島京橋ビルディング1・2階
JR山陽本線「広島」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

年収・給与: 年収:370万～1100万程度
月給制：月額242690円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回

待遇・福利厚生: 各種社会保険完備、出張手当、通勤手当（全額支給）、社内研修、海外視察研修、外部研修、退職金制度、自己啓発補助(資格取得補助)他
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝)、年末年始（5日）、夏季休暇（5日）、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、試験休暇、リフレッシュ休暇（10年勤続）、有給奨励日あり

選考プロセス: 書類選考＋適性検査（性格+言語+非言語※一部日本語のみ受験可）→1次面接→カジュアル面談→最終面接→内定
※面接回数は個人に合わせて変更／リファレンスチェックを実施する場合があります。　※オンライン面接可
※状況により変更になる場合あり

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
公認会計士、税理士、司法書士、社会保険労務士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等におけるコンサルティング業務

【会社の特徴】
■事業内容：中堅・中小企業の持続的な成長を支える伴走型の経営コンサルティングを提供しています。
　　　　　　経営計画の策定から実行支援まで一貫して行い、戦略立案だけでなく成果創出まで支援するチームコンサルティングが特徴です。

■強み　　：会計税務、人事労務、M＆A・事業承継、など多様な専門性を持つプロフェッショナルチームがチームで課題解決にあたります。
　　　　　　全国・海外の拠点ネットワークを活かし、地域密着とグローバル視点の両面で企業の可能性を最大化しています。

■ビジョン：競争ではなく「共創」によって、新しい価値と未来を生み出し続けることを目指しています。
　　　　　　企業の成長だけでなく、地域や社会全体の発展に本気で向き合うコンサルティングファームです。