募集要項
- 仕事内容
-
一人目の専任担当として、IPOを見据えた仕組みづくりと実務推進を担う責任者候補です。弊社は、 「エネルギーの制約から人と社会を解き放つ」をミッションに、日本の電力産業に残る非効率と未開拓領域をテクノロジーで変革する Energy Techスタートアップです。
日本の電力市場は、複雑な多層構造の中で、依然としてExcelや属人的なオペレーションに依存する領域が多く残っています。
私たちはエネルギー×テクノロジー の掛け算により、社会インフラのDX、電力市場の構造改革、新しいエネルギービジネスの創出を同時に実現を目指しています。
■事業内容
総務領域を一人目の専任担当として立ち上げるポジションです。現在、総務関連業務は人事部長が兼任で対応していますが、事業拡大・IPO準備に伴い、総務体制を本格的に構築するタイミングを迎えています。
日々の庶務対応に留まらず、オフィス運営・契約管理・WFシステムの運用等、総務領域全体の「仕組み」をゼロから設計し、運用に乗せていく裁量の大きい役割です。スタートは総務領域を専任で対応いただき、将来的には責任者を担っていただくことを期待しています。
主な業務内容
・総務業務全般の体制構築（オフィス管理、契約書管理、備品・資産管理等）
・各種社内規程・社内ルールの整備
・株主総会・取締役会運営サポート、IPO準備に伴う管理体制の構築
・業務委託先・ベンダーの選定・管理、コスト管理
・拠点拡大・移転対応等のファシリティマネジメント
・総務関連業務フローの構築・効率化（システム導入を含む）
・将来的な組織づくりと、責任者としてのマネジメント
- 応募資格
-
- 必須
-
・IT企業・スタートアップ等における総務実務経験
・タスク対応に留まらず、業務フロー・仕組みを自ら設計し構築してきた経験
・裁量を持って自律的に業務を推進できる方（指示を待つのではなく自ら動ける方）
・フットワークが軽く、変化の速い環境を楽しめる方
- 歓迎
-
・スタートアップ・成長企業でのゼロイチの労務体制構築経験
・IPO準備企業での労務コンプライアンス対応経験
・将来的な責任者候補としてのマネジメント経験・意欲
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3ヶ月）
- 勤務地
-
105-0004 東京都港区新橋5丁目13番5号 新橋MCVビル 9階
- 勤務時間
-
フレックスタイム制（コアタイムなし、標準労働時間8時間）
※始業・終業時刻は自由に設定可能
※休憩時間：1時間
※週5日出社 / 体調や家庭事情に応じた場合のみリモートワークOK
- 年収・給与
-
応相談
年俸制：600万円～900万円
※経験・スキルに応じて決定します。
月給：500,000円～750,000円
基本給：361,581円～542,372円
固定残業代（時間外労働45時間相当）：127,119円～190,678円
固定深夜手当（深夜労働20時間相当）：11,300円～16,950円
※上記固定残業代・固定深夜手当を超える時間外・深夜労働が発生した場合は超過分を別途支給します。
- 待遇・福利厚生
-
・ウェルカム手当（入社後の初回給与に祝い金として5万円支給）
・書籍購入補助制度
・定期健康診断
・借り上げ社宅制度あり
・通勤交通費支給
・インフルエンザ予防接種
社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
- 休日休暇
-
・土日祝日、年末年始、その他会社の指定した休日
・有給休暇(※)、産前産後休業、育児休業・介護休業
※有給休暇：入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降11日～20日
・年間休日：125日
