社内SE・システム管理
【東京:リモート】社内SE(ネットワーク・ITインフラ・IT企画)
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掲載期間:26/10/06~26/10/27求人No:WORKP-409267301
NEW社内SE・システム管理

【東京:リモート】社内SE(ネットワーク・ITインフラ・IT企画)

ファイルフォース株式会社
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員
仕事内容
年休134日/上場準備中の好業績企業で全社ITインフラの企画から構築・自動化まで
【職務概要】
社内システムエンジニアとして、社内ITインフラ(ネットワーク・認証基盤等)の
企画・設計・運用や社内システムの運用管理、業務自動化推進を
幅広く担当いただきます。

【職務詳細】
・社内ITインフラの企画・設計・構築・運用
 (ネットワーク機器の管理・最適化、事業拡大に伴う基盤改善・刷新、障害対応等)
・社内システムおよびSaaSの運用管理・利用状況分析・社内問い合わせ対応
・PowerShell、Python等を用いた業務自動化、RPA活用、定型業務の省力化
・Microsoft製品(Power Automate / Microsoft Dynamics / Entra ID)の
 活用・運用設計
・開発部門と連携したシステム基盤改善・技術的支援
・全社ネットワークアーキテクチャの刷新やIT統制・セキュリティ強化
 (ISMAP等)の推進

~~~本求人の魅力点~~~
・上場を目指す成長フェーズにあり、事業拡大を支えるIT基盤づくりに
 中核メンバーとして携われる
・ネットワーク・インフラ経験を活かして、社内IT全体の企画・改善まで携われる
・年間休日134日、フレックスタイム制など、メリハリをつけて働ける環境


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ネットワークの設計・構築・運用実務経験
・社内または顧客向けインフラ基盤(NW/認証基盤等)の設計・導入経験
・社内システムやITツールの導入企画、導入、運用経験
・Microsoft製品(Power Automate / Microsoft Dynamics / Entra ID等)の
 使用経験
・PowerShellやPython等を用いた業務自動化・スクリプト作成経験
・開発部門や他部門との技術的な調整・折衝経験

【歓迎】
・ISMAP対応経験
・システム開発経験
・事業会社におけるIT統制やIT企画の経験
・システムベンダー、ソフトウェアメーカー、クラウド企業での就業経験
・PM/PLとしてのITプロジェクト推進経験
・社内IT基盤の標準化、運用設計、属人化解消の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・インフラの知見を活かし全体最適化に関わりたい方
・主体的に課題を発見し優先順位をつけて行動できる方
・開発部門や他部門と連携してスムーズな調整ができる方
・変化や不確実性のある環境に前向きに対応できるセルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(条件の変更なし))
勤務地
東京都千代田区丸の内三丁目3番1号 新東京ビル4階
京浜東北線、山手線「有楽町」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~17時00分、標準労働時間8時間)
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:有
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、交通費支給、近隣手当(10,000円/月:丸の内)、徒歩通勤手当(5,000円/月)、書籍購入費用補助、資格取得・セミナー受講補助(要相談)、出社インセンティブ
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日134日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇(5日)、ファイルフォース休暇(5日)、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考 → 一次面接(オンライン)→ 二次面接(対面)→ 最終面接(対面) 
※ポジション・選考状況によりフローが異なる場合があります。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ファイルフォース株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■企業におけるファイルの管理・共有のためのクラウドストレージサービス「Fileforce」の提供

【会社の特徴】
同社は、企業におけるあらゆるデータの保管、管理、共有などができるセキュアで高機能なクラウドファイルストレージをSaaSとして提供しています。あらゆる環境から、柔軟かつセキュアに社内データにアクセス手段を提供することができる業務用クラウドストレージは、企業にとって欠かせないサービスとして成長を続けています。そんな同社のクラウドファイルストレージを通して、これからのニューノーマルとなる働き方を一緒に作っていける非常に刺激的なタイミングに参画が可能です。
会社設立以来、代表のグローバルなコネクションを駆使して、国内外のエンジニアをスカウトしており、非常に高い技術力で開発を行っています。企業で利用することを前提に設計された高い「安全性」と「拡張性」を備えたFileforceは、パソコンや、タブレット、スマートフォンを通じ、いつでもどこでも安全かつ確実に、ファイル共有、管理、アクセス、保存が可能です。IT管理コストを抑制できる点や、アクセス権限の管理など柔軟なコントロール、分かりやすく快適な早c
設立
2014年4月
資本金
100000000円
従業員数
約50名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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