人事(採用・労務・教育など)
【横浜/人事労務/フロントへキャリアアップも】ベンチャーでバックオフィス強化
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掲載期間:26/10/06~26/11/19求人No:JNYLX--1
人事(採用・労務・教育など)

【横浜/人事労務/フロントへキャリアアップも】ベンチャーでバックオフィス強化

Optiway株式会社
ベンチャー企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
創業から1年が経過し、大手企業からの引き合いが増えてきている為、バックオフィス体制を整えるための増員募集です 。
仕事内容
人事労務管理全般および組織基盤構築をお任せ。単なる定常業務だけでなく、SaasやAIを活用した業務改善を行い、そのノウハウを社内や顧客へ展開していく業務推進にご興味がある方の応募をお待ちしております。
・給与計算、勤怠管理 (ツールを用いた運用)
・社会保険、労働保険の手続き(社労士との連携含む)
・入退社手続き、雇用契約書の作成・管理
・健康診断の実施手配・管理
・業務のマニュアル化/標準化(「型」を作る業務)
・人事採用
・評価、各種制度構築
その他、社内のDX推進や一部経理業務もお任せする可能性がございます。
応募資格
必須
・大卒以上
・事業会社での人事/労務の実務経験(3年以上目安)
歓迎
・マニュアル作成、業務改善の経験がある方
・能動的に自走できるマインド(指示待ちではなく、自ら調べ、改善を提案できる方)
・ゆくゆくはコンサルタントとしても活躍したい志向性の方
・Saas、AIに関する知見
雇用形態
・正社員
 ※試用期間の有無:あり(3ヶ月/条件変動なし)
勤務地
〒231-0017 神奈川県横浜市中区港町1-1-1 ベースゲート横浜関内タワー11階

オフィスは今年、横浜・関内駅から徒歩すぐの新しい商業施設「BASEGATE」内へ移転しました。駅からのアクセスがよく、周辺には飲食店やスーパーもあり、終業後の買い物や食事にも便利な環境です。横浜スタジアムが目の前にあり、BASEGATE内には野球以外のスポーツ観戦を楽しめるエリアもあるため、スポーツ観戦がお好きな方にもおすすめです。働き方は、入社当初は引継ぎや関係づくりのため出社中心とし、業務に習熟後、リモートを組み合わせたハイブリッド勤務へ順次移行していく想定です。
勤務時間
・コアタイムなしのスーパーフレックス制
(標準労働時間1日8時間/休憩60分)
・9:00~18:00で勤務している社員が多い
・時短勤務:ご家庭の状況に応じて応相談
・出社・リモート勤務の方針は勤務地欄をご確認ください。
年収・給与
■想定年収
450万円~600万円
月給351,000円~468,000円(基本給292,000円~389,000円)。
月給には固定残業代25時間分59,000円~79,000円を含み、超過分は別途支給。
賞与年2回
※ご自身の年齢・経験・能力を考慮の上、処遇を決定いたします。
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・PC、スマホ貸与
・オフィス内設備:フリードリンク、冷蔵庫
・服装:私服可(デニム、スニーカー等可能)
・髪色、髪型、ネイル自由(華美なものは不可)
休日休暇
・完全週休2日制(土日祝)
・年間休日120日
・有給休暇(上限20日)
・他会社カレンダーによる
選考プロセス
カジュアル面談(Web)→一次面接(Web)→最終面接(対面)
筆記試験:無

会社概要

事業内容
◇業務改革・組織再編に関する支援業務
◇システム開発および導入支援業務
◇事業戦略に関するコンサルティング
◇AIを活用した業務ソリューションの開発事業
設立
2025 年 2 月 13 日
資本金
50万円
代表者名
澁谷 雄二
従業員数
4
事業所
本社/〒231-0015 神奈川県横浜市中区尾上町4-57横浜尾上町ビルディング8階
ホームページ
https://www.optiway.jp/
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