募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【年収900～1100万円】【年間休日128日／土日祝休み／リモート可／フレックス有】【経済産業省が定めるDX認定事業者】【「JPX日経インデックス400」「JPXプライム150指数」構成銘柄選定（…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
ソニーグループにルーツを持ち、今やグローバルトップシェア製品を複数保有し、近年は光半導体・フォトニクス領域の成長事業も抱えるトップメーカーとなった同社にて、生産統括本部において、生産管理の管理職候補として業務をお任せいたします。
【業務内容詳細】
１．需要に応じた生産・出荷計画の立案と調整
２．PSIに基づく需給計画・キャパシティ計画の策定・実行
３．購買・生産・営業・協力会社との需給調整
４．生産進捗・在庫・納期等のKPI管理と改善推進
５．供給リスクの早期検知と対策実行
６．業務プロセスの標準化およびデジタル活用による高度化
・組織マネジメント（育成・評価・組織運営）
【業務のやりがい・魅力】
開発・製造現場から日々受ける相談を課題解決に向け一緒に考え、支援することにより、依頼者から直接感謝されることがやりがいに繋がります。また、新たな分析手法を検討・導入し、技術改良を先導することでさらなる貢献と自身の成長を育める環境です。
【働き方】
■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
・リモートワーク：週2回程度（状況による）
・フレックス制度：あり
■月平均残業：25～35時間程度
【入社後のキャリアプラン】
■入社1年目：担当カテゴリーの安定運用と現状把握
■入社１～３年目：SCM高度化、業務改革のリード
■入社３年目以降：生産管理の機能組織全体を牽引するSCMリーダー
【募集背景：増員募集】
同社では事業拡大に伴い、生産・需給の複雑性が高まっているため、SCM改革を推進し、需給・生産計画の高度化と安定供給の実現をリードできる管理職を募集します。全体最適の視点で在庫・原価・納期の改善を実行し、生産統括本部の中核としてオペレーション変革を牽引いただくことを期待しています。
＝＝【会社紹介】＝＝
【主要製品】
・異方性導電膜（ACF） 世界シェア約74％
スマートフォンや高精細テレビなどフラットパネルディスプレイを用いたデジタル機器のほぼ全てに回路接合材料として使用。
・反射防止フィルム（AR…
- 応募資格
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- 必須
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■製造業での生産管理またはSCM領域の実務経験（5年以上）
■需給計画（PSI）、生産計画、在庫管理の実務及び改善経験
■KPI管理、データ分析に基づく課題解決経験
■部門横断での調整・リーダーシップ経験
■組織マネジメント経験（目安10名以上）
■基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint）
- 歓迎
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・S&OP、PSIプロセス構築・高度化の経験
・原価改善、在庫削減プロジェクトの実績
・多品種少量／変動需要環境での生産管理経験
・協力会社マネジメント経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 栃木県下野市下坪山1724
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 900万円～1100万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土曜・日曜・祝日、年末年始、有給休暇17日～24日（入社時付与あり）、フレックスホリデー（個人で設定できる連続休暇制度）、特別休暇、慶弔休暇等
