募集要項
- 仕事内容
-
【募集背景】
同社は、建設機械や産業機械、工具など約7,000種類・60万台超の商材を保有する総合レンタル企業です。東証スタンダード市場上場後も事業拡大を続けており、新規拠点展開や組織強化に伴い整備体制の充実を図っています。レンタル事業において整備職は商品の品質と安全を支える重要なポジションです。自動車整備や機械メンテナンスの経験を活かして活躍いただける方を募集。多様な知識や技術を身につけながら長期的なキャリア形成が可能です。
【職務概要】
建設機械や産業機械、各種レンタル商品の点検・整備・修理を担当します。入出庫時の点検から法定点検、修理対応まで幅広く携わり、商品の安全性と品質維持を支える業務です。
【職務詳細】
商品の入出庫時点検や動作確認、清掃、メンテナンスを行います。返却された商品の故障・破損対応、部品交換、法定点検・月例点検、修理見積作成、システム入力なども担当します。専門的な重整備については管理センターやメーカーが対応するため、幅広い種類の機械に触れながら経験を積める環境です。状況に応じて出張修理や機材の積み下ろし補助を行うこともあります。
【職場環境】
年間休日125日、完全週休2日制を採用。GW・夏季・年末年始は長期休暇も取得可能です。20時PCシャットダウンなど労務管理体制も整備。さらに福利厚生も充実しており、ワークライフバランスを保ちながら勤務できます。
【研修体制】
中途入社者研修、コーチャー制度、職種別研修、外部研修、リーダーシップ研修など教育制度が充実しています。また資格取得支援制度を活用しながら継続的なスキルアップが可能です。面談でも、整備職向けの研修センターを活用した育成体制があることを確認しています。
【特徴・魅力】
約7,000種類・60万台超の商材を保有しており、建設機械や産業機械、車両など多種多様な機械に触れられる環境です。自動車整備だけでは得られない幅広い知識や技術を習得できるため、整備士としての経験の幅を広げることができます。また、資格取得費用は会社が負担しており、継続的なスキルアップを支援。職種変更を前提とせず、技術者として専門性を磨きながらキャリアアップできる体制が整っています。年間休日125日、充実した福利厚生も魅力で、長期的に技術者として活躍したい方に適した環境です。
※変更範囲：会社が定める業務
- 応募資格
-
- 必須
-
■勤務地について：当面は希望勤務地での勤務を予定。将来的な転勤の可能性はありますが、本人の希望や状況を考慮のうえ決定します。
■社員の年収例
年収850万円／35歳／入社10年／センター長
年収650万円／30歳／入社5年／係長
年収492万円／27歳／自動車整備経験1年
年収466万円／35歳／整備未経験
経験・スキル
【歓迎】（以下経験なくても応募可能）
◎自動車ディーラーでの整備経験
◎建機レンタル会社での整備経験
◎建設機械メーカーや産業機械メーカーでのサービスエンジニア経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
川口営業所
埼玉県川口市領家3-24-2
- 勤務時間
- 9:00～18:00 / 8:30～17:30
- 年収・給与
-
年収 400万円～600万円
月給205000円 ～ 279000 円
- 待遇・福利厚生
-
住宅手当：有
家族手当：有
その他：
＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（入社後研修・中途入社者研修・職種別教育・階層別研修）
■自己学習支援（自社学習サイト・eラーニング）
■資格取得支援制度
■資格手当
＜その他福利厚生＞
■財形貯蓄
■特定地域手当（月1.5万円～2.5万円）※社内規定による
■社員持株会制度
■社員旅行（国内・海外）
■営業車・スマホ・ノートPC貸与
■人間ドック費用補助
■産休育児休暇制度
■介護休暇制度
■単身赴任手当
■海外赴任手当
■高速道路通勤費支給
- 休日休暇
-
125日
・完全週休2日制（休日はシフト制）
・日曜＋他1日／週※交代制／土日休みの場合もあります
■有給休暇、GW5日、夏季9日、年末年始6日
※GWや夏季休暇・冬季休暇時には5日以上の連休取得が可能
※年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
