募集要項
- 仕事内容
-
・書類選考、面談、面接、進捗管理対応
・人材要件のヒアリング、求人票の作成
・ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行
・新規採用チャンネル開拓
・エージェントとの連携
・採用イベントの参加や運営
・採用データの分析
・採用ブランディングの企画、実行推進
・採用オペレーション改善 など
◆ミッション
各業界の最大手顧客を中心に様々なストラテジーコンサルティング及びテクノロジーコンサルティングを提供する当社にて、戦略人事をお任せいたします。
主な業務は採用です。
採用が事業成長に直結するビジネスモデルの中で、創業間もない当社の事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら業務遂行を図るため、まさに事業の中枢を担う業務となります。
当社を創業し、プライム上場まで急成長させたCEO直轄の体制にて少数精鋭で採用戦略策定～実行に携わっていただくため、ノウハウを肌で感じ、自身の学びに変え圧倒的な成長にも繋がります。
◆社風
・社内コミュニケーョンは活発で、部活動等で他部署や他チームとの交流も多い
・合理的な考えの人が多く、短時間で成果を出すことにフォーカスしていて残業が少ない
・時価総額数兆円規模の会社を作るビジョンがある
・日系大手コンサルティングファーム、外資戦略ファーム、総合商社など出身の優秀なメンバーが多い
◆当社の特徴
・数千人規模を目指すコンサルティングファームの立ち上げメンバーになれる
・採用数が多く、短期間で多くの経験ができ、早く成長できる
・会社として採用に力を入れているため予算も多く、できることが多い
・採用業務全般に携われるため、幅広く経験を積むことができる
- 応募資格
-
- 必須
- ・採用業務、大手企業向けのコンサルティング業務、営業職のいずれかで2年以上の経験
- 歓迎
-
・人材紹介会社での業務経験
・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験
・ITエンジニアの採用業務経験
＜求める人物像＞
・高い論理的思考力がある方
・対人コミュニケーションが得意な方
・立ち上げメンバーとして組織・仕組みを創っていきたいマインドの方
- フィットする人物像
-
◆当社の強み
当社では、業界トップティアのクライアントに対して、IT・DX戦略の立案や最先端技術の導入など、上流から下流まで領域を問わず幅広いコンサルティングサービスを提供しています。
〇IT・DXにおける強み
・大手ファーム出身の実績豊富なITコンサルタントによる支援
・M&A総研の急成長に裏打ちされた、実益のあるDX戦略の立案
＜事例＞
・IT・DX戦略、ロードマップ策定
・IT中計策定、IT・DX投資採算性分析
・生成AI導入、活用
・サイバーセキュリティ
・エッジコンピューティング
・システム化企画・構想立案
母体が事業会社であり、かつ自社が3年半で上場、5年で業界1位の時価総額という大きな成長を成し遂げております。
そのため机上の空論ではなく、実益を伴った意味のあるコンサルティングサービスを提供できていることが大きな強みです。
IT/DX以外にも、クライアントニーズに合わせて戦略系（M&A戦略/PMI/IR戦略/営業戦略など)のサービス提供も行うこともでき、クライアントから評価されている点の一つです。
- 雇用形態
-
正社員
期間の定めなし
※試用期間 有/3ヶ月
※試用期間中の給与変わりなし
- 勤務地
-
東京都港区
都営地下鉄 三田線「御成門駅」A5出口（徒歩約3分）
東京メトロ 日比谷線「神谷町駅」3出口（徒歩約4分）
- 勤務時間
-
9時00分～18時00分（休憩1時間・実働8時間）
＊時差出勤制度あり
- 年収・給与
-
月給 285,715 円～571,429円
想定年収：400万円～800万円（経験、前職給与考慮）
※みなし残業44時間・深夜残業30時間を含む。超過する時間外労働分は差額支給
想定賞与：裁量判断となるも合計として月給（固定残業手当含む）の2ヶ月分相当を年2回に分けて支給することを想定
【内訳】
基本給150,143円～、生涯設計手当55,000円、固定残業代80,571円～（内深夜残業9,714円～を含む）
- 待遇・福利厚生
-
・加入保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・交通費支給（6ヶ月定期券購入費）
・従業員持株会
・定期健康診断
・キャリア相談制度
・全社交流会
・確定拠出年金制度（任意）
・受動喫煙対策：屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（土日祝）
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇 など
- 選考プロセス
-
面接回数：3～4回
提出書類：履歴書・職務経歴書
