その他、技術系(機械・メカトロ・自動車)
【26-原子力-16】【電気or機械エンジニア】柏崎刈羽原子力発電所における設備保全・訓練関連業務
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掲載期間:26/10/05~26/10/26求人No:STEE-20261005/1/2
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【26-原子力-16】【電気or機械エンジニア】柏崎刈羽原子力発電所における設備保全・訓練関連業務

東京電力ホールディングス株式会社
上場企業 大手企業 土日祝休み
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募集要項

募集背景
第一原子力発電所事故以降、原子力発電所における安全確保への要求は一層高まっており、設備保全や安全対策の重要性も増しています。近年は再稼働に伴い、修繕工事や安全対策工事、各種検査対応など、保全部門が担う業務領域が拡大しています。
こうした状況の中で、保全業務の品質維持とさらなる向上に向けて、専門性を持つ人材の育成と組織体制の強化を進めています。また、緊急時には発電所の安全確保に直結する復旧活動を担うため、平常時からの準備や訓練を含めた運用力の向上も継続的な課題となっています。今回の募集は、こうした体制強化を目的とした欠員補充です。
仕事内容
柏崎刈羽原子力発電所において、タービン・原子炉・電気設備などの保全業務を担当いただきます。
設備の安全性と信頼性を維持するため、計画立案から工事監理、検査対応まで、設備保全に関する幅広い業務に携わるポジションです。
平常時の保全活動に加え、緊急時には復旧活動を担う役割も担います。(設備保全業務が9割、緊急時の対応業務は1割程度です)

■業務詳細
・タービン、原子炉、電気設備等の工事計画立案や仕様書作成
・工事・委託の発注、現場監理、保守管理、設備更新、トラブル対応
・使用前事業者検査、定期事業者検査、溶接事業者検査への対応
・構内企業、プラントメーカー、他電力など社内外関係者との調整
・緊急時復旧活動に向けた訓練や力量維持、現場での復旧対応
担当プロセスは保全計画から設備保全、記録・評価まで多岐にわたり、設備の長期的な安定運用を支える重要な役割を担います。
応募資格
必須
【必須要件】
《経験》
以下、すべて必須
・発電設備、プラント設備、電気設備、機械設備など電気、機械の保全経験(1年以上)
・全面マスクやヨウ素剤に関する制限がないこと
・緊急時対応を含む宿直業務が可能であること

《知識・技能》 
・電気設備または機械設備の構造・機能および維持管理に関する基礎的な知識を有していること

《資格》 
・普通自動車運転免許

【歓迎要件】
《経験》 
・工事監理業務の経験
・指揮命令系統業務の経験
・原子力発電所またはプラントメーカー等での業務経験

《知識・技能》 
・原子力発電設備に関する知識
・原子力発電設備で実施する検査に関する知識
・消防車や電源車、ホイールローダ、牽引車など特殊車両の運転資格・経験

《資格》 
・注水隊(2名):大型免許・けん引免許の他、玉掛けなどの技能
・電源隊(6名):電気関係の学科卒業や、高圧・特別高圧電気取扱業務特別教育、低圧電気取扱業務特別教育下記資格所有者
・瓦礫隊(2名):大型自動車免許、大型特殊自動車免許の保有者で、その他整地講習資格など
・給油隊(2名):大型自動車免許のほか、危険物取扱資格など
・送水隊(2名):大型自動車免許、大型特殊自動車免許が必要

<その他歓迎資格>
・小型移動式クレーン
・建設機械(整地)
・危険物乙四
雇用形態
正社員
勤務地
柏崎刈羽原子力発電所/新潟県柏崎市
勤務時間
・フレックスタイム制(コアタイム:無)
年収・給与
年俸制(分割回数12回)
年俸¥5,200,000~ 基本給¥260,000~を含む/月
待遇・福利厚生
社会保険完備、社宅・寮、退職金制度
各種財形貯蓄/持株会/ライフサイクル手当(配偶者、満24歳以下の子を扶養する場合) /家賃補助/社宅/独身寮あり(諸条件あり、社宅45歳、独身寮35歳まで)/出産・育児支援制度/研修支援制度

■一部従業員利用可 ・在宅勤務・時短制度・服装自由・社員食堂・食事補助・従業員専用駐車場あり
休日休暇
年間休日:123日
完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、年末年始

・有給休暇(年20日、ただし勤続1年未満は2~15日)
・特別休暇(夏季休暇、子の看護休暇、傷病休暇 等)
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接→内定

会社概要

社名
東京電力ホールディングス株式会社
事業内容・会社の特長
■1883年、東京電力の前身である『東京電燈株式会社』が設立し、4年後の1887年に電気事業を本格的に開始。日々、技術革新に取り組むことで安定供給を行い、日本が高度経済成長期の途上にあった1951年、新たに東京電力株式会社として事業を開始しました。
※国内で先駆けて灯りをともしたのは、エジソンがロンドンとニューヨークで電気事業を始めてからわずか5年後のことです。
■国内の販売電力量の約1/3を占めており、世界屈指のエネルギー消費国である日本の経済中心地である首都圏を支えています。
■信頼性の高い設備と高度な技術力により、年間の停電回数・時間ともに世界トップクラスの安定性を維持しています。
■当社は2016年度からホールディングカンパニー制を採用し、「新生東電」として福島第一原子力発電所事故の責任を果たすとともに各基幹事業会社が機動的に事業運営し新たな挑戦を行っていきます。新たに生まれ変わる東京電力の社員として、熱い気持ちを持って一緒に挑戦して頂ける方を募集致します。
設立
1951年5月1日
資本金
1兆4,009億円
売上高
5兆3,099億円 (2021年度/連結)
従業員数
37,939人 (2021年度/連結)
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steer株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-315203紹介事業許可年:2023年
設立
2022年12月
資本金
10,000,000円
代表者名
佐藤 広大
従業員数
法人全体:16名

人紹部門:11名
事業内容
エージェント事業、エリアクリエイション事業、HRソリューション
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-315203
紹介事業許可年
2023年
紹介事業事業所
東京本社、大阪支店、名古屋支店、福岡支店
登録場所
steer株式会社
〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 丸の内ビルディング28階
ホームページ
https://steer-co.com/company.html
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