募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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EC比率拡大に向けWeb戦略立案から実行まで一貫して担うデジタルマーケティング【職務概要】
デジタルマーケティング領域全般を担当し、戦略立案から実行まで一貫して携わっていただきます。全体売上に占めるデジタル比率向上や新規顧客獲得、全社的なマーケティングROI向上を推進するポジションです。
【職務詳細】
・デジタルマーケティング戦略の立案および実行
（Web売上目標達成に向けた施策推進、運用型広告管理、広告代理店マネジメント、PR企画、SNS運用、各種デジタル広告の企画・実行）
・ECモール販促の拡大
（Amazon、楽天など）
・CRM施策の企画・運用
（メールマガジン、LINE等を活用したファンづくり施策、責任領域における事業計画の策定：戦略、KPI設計）
・自社ECサイトの企画・運営
（ナビゲーションツリーの再構築、EC運営全般、サイト管理およびアクセス解析を通じた効率改善）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・デジタル領域におけるプロモーション企画・実行の経験（広告、SNS、PR施策などを含む総合的な施策推進経験）
・広告代理店や制作会社に対するディレクション経験（戦略策定およびクリエイティブ監修の経験）
・データ分析力（数値をもとに課題を抽出し、改善施策へ落とし込めること、Google AnalyticsやBIツールを用いた分析経験、ビジネスパートナーと連携しながら分析・改善を行った経験）
【尚可】
・BtoC事業でのマーケティング経験
・責任領域における事業計画の策定（戦略、KPI設計）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3カ月)
- 勤務地
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熊本県熊本市東区東町4-10-1
熊本市電各線「健軍町」電停より徒歩7分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額330000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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住宅手当（月2万円）、通勤手当（会社規定に基づき支給／上限月3万円まで）、出産・育児支援制度、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、表彰制度、職場積み立てNISA制度、選択型DC制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季3日、年末年始4日、有給休暇（10～20日）
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 一次面接（人事）※WEB ⇒ WEB適性検査・二次面接（現場）※WEB ⇒ 最終面接（役員）※対面 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
