募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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地域密着で腰を据えて働ける施工管理職【職務概要】
同社の電気工事事業における施工管理業務を担当します。建物や設備における電気設備工事の品質・安全・工程を管理し、プロジェクトを円滑に進行していくポジションです。
【職務詳細】
・電気設備工事の施工計画立案、進捗管理
・施工図面の作成、各種申請書類の作成
・現場での工程・品質・安全管理
・協力会社との調整、現場スタッフの管理
・見積や原価管理などの予算管理業務
・発注者や設計事務所との打合せ・折衝
・各種検査の立会い及び報告書作成
・完工後の確認・フォローアップ業務
【その他・魅力】
同社は中国・四国エリアでトップクラスの実績を持ち、地域を代表する案件にも多数携わっています。例えば、「出雲ドーム新築電気設備工事」や「山陰合同銀行本店ビル新築電気設備工事」など、規模の大きい案件を通してスキルを磨くことが可能です。
また、残業は少なく、完全週休二日制・年間休日120日と、ワークライフバランスを重視した環境も整っています。将来的にはリーダーとしてチームをまとめる立場を目指すことも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・施工管理経験のある方
【尚可】
・電気工事関係資格をお持ちの方
・設備・内装工事関係資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 複数の要素を整理し計画的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※労働条件の変更なし)
- 勤務地
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広島県広島市佐伯区利松1-14-9（広島支店）
JR山陽本線「五日市」駅より車で12分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時00分～17時00分
- 年収・給与
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年収:350万～600万程度
月給制：月額200000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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各種保険制度完備、残業手当、家族手当、通勤手当、役割手当、ノー残業デー（月・水・金）従業員持株会、財形貯蓄制度、資格取得援助システム、独身寮、社宅貸与、社内運動会、事業所ごとのレクリエーション、社員旅行
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制（日・祝）、祝祭日のある週は土曜出勤あり、有給休暇（10日～）、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回→内定
※状況により変更になる場合あり
