社内SE・システム管理
【大阪:リモート】DX推進PM/自社内開発 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/10/05~26/10/25求人No:WORKP-409254598
NEW社内SE・システム管理

【大阪:リモート】DX推進PM/自社内開発 ※土日休み ※年間休日120日以上

トランスコスモス株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【東証プライム上場】福利厚生充実◎成果・プロセスがしっかり評価されます!
【職務概要】
Power Platform活用による、DX推進に向けた自社システムの開発PJのマネジメント業務

【職務詳細】
Microsoft Power Platformを活用した社内向けのDX推進・業務効率化ソリューションの導入・業務アプリケーション開発プロジェクトのPMをご担当いただきます。
Power AppsやPower Automate、Power BIを活用した業務アプリケーションやデータ活用基盤の構築プロジェクトにおいて、提案・要件定義から設計、開発管理、導入支援までプロジェクト全体を推進します。

【プロジェクト例】
・Power Appsによる業務開発
紙やExcelで運用されている業務をデジタル化し、業務効率化を実現するアプリを開発します。
・Power Automateで業務フロー自動化(申請・通知等)
承認フローや通知処理、各種データ連携などを自動化し、作業負荷の軽減や生産性向上を支援します。
・Power BIを用いたダッシュボード・レポート開発
企業に蓄積されたデータを分析し、経営判断や業務改善に役立つダッシュボードを構築します。

【業務内容変更の範囲】
会社が定める業務
応募資格
必須
【必須】
Microsoft 365製品(Teams、SharePoint、Outlook等)の基本知識 に加え下記いずれかのご経験が1年以上
・システム開発プロジェクトにおけるPMまたはPL経験
・Power Platform(Power Apps、Power Automate、Power BI)を活用したシステム開発案件のPL経験
・要件定義から設計、導入までの上流工程経験
・開発プロジェクトの進捗・品質・課題管理経験

【尚可】
・Power Platformを活用したシステム開発プロジェクトにおけるPM経験
・DX推進・業務改善プロジェクトへの参画経験
・Microsoft認定資格を保有されている方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・業務を進める上で円滑なコミュニケーションが取れる方
・正確かつ丁寧に業務に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(雇用条件の変更なし))
勤務地
大阪府大阪市中央区本町4-3-9 本町サンケイビル21F
Osaka Metro御堂筋線「本町」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時50分 ※担当する案件により、多少前後する場合があります。
年収・給与
年収:500万~1000万程度
月給制:月額417000円
給与:経験・能力・前給与などを十分考慮の上、決定します

賞与:なし
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働災害保険、通勤交通費支給、資格取得奨励金、超過勤務手当、扶養手当、社員持株制度、財形貯蓄制度、保養所(軽井沢)、各種スポーツセンター
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日曜日※一部シフト休日あり)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(半日有給休暇制度あり)ほか※年間休日121日
選考プロセス
書類選考→面接(1~2回) ※職務・給与によって異なります。
※ポジションによっては1回面接の可能性あり ※一次面接時までに適性検査の実施可能性あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
トランスコスモス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■コンタクトセンターサービス事業 ■ビジネスプロセスアウトソーシング事業 ■デジタルマーケティング事業 ■ECワンストップサービス事業
■グローバルサービス事業 ■BtoC事業

【会社の特徴】
デジタルマーケティング、EC、コールセンター、BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)などの分野で、ITを活用したサービスを提供する同社。
デジタル技術の活用で事業環境の変化に対応し、企業の変革を支援しています。
時代の進化や企業の要望にあわせて形を変え、技術やソリューションを取り入れながらサービスを拡大し、日本のみならず海外にも展開しています。
企業と消費者との接点においては、チャットやコマースなどの新たなコミュニケーションやデータ活用の技術を活かしたサービス、企業内業務においては、
AIやRPAなどの進化するテクノロジーを活用した自動化や共有化によりシンプルかつスピーディーな運用サービスを提供するなど、
企業の「売上拡大」と「コスト削減」を両面から支援しています。
設立
1985年6月
資本金
290億6596万円
売上高
■売上高/経常(単体) 1458億3200万円/73億4400万円 (2014年3月) 1349億4800万円/61億1700万円 (2013年3月) 1293億9400万円/63億6300万円 (2012年3月) 【売上高(連結)】 1865億 300万円(2014年3月期) 1663億3500万円(2013年3月期) 1612億 800万円(2012年3月期) 1516億8700万円(2011年3月期)
従業員数
グループ:71683名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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